채용정보
대한적십자사
대한적십자사 본사 기술직(기술원) 신규채용 공고
- 등록일2024.05.10
-
표준직무(NCS)
법률.경찰.소방.교도.국방,기계,환경.에너지.안전
-
고용형태
정규직
-
대체인력여부
아니오
-
채용구분
신입
-
공고기간
2024.05.10 ~ 2024.05.27
-
학력정보
학력무관
-
근무지
서울
-
근무분야
기술직
-
채용인원
1명
-
응시자격
<필수자격조건>
다음 자격증을 모두 소지한 자
· 가스기능사 이상
· 공조냉동기계기능사 이상
<공통자격조건>
· 병역법 제76조 병역의무 불이행자 미해당자
· 대한적십자사 직원운영규정 제20조 결격사유 미해당자
· 임용(예정)일 기준 대학적십자사 직원운영규정 제56조(정년) 미해당자로 임용(예정)일 기준 만60세 미만인 자
· 임용(예정)일부터 근무가능한 자 -
결격사유
<대한적십자사 직원운영규정 제20조(결격사유)>
· 피성년후견인과 피한정후견인
· 파산자로서 복권되지 아니한 자
· 금고이상의 형을 받고 그 집행이 종료되거나 집행을 받지 아니하기로 확정된 후 5년을 경과하지 아니한 자
· 금고이상의 형을 받고 그 집행유예의 기간이 완료된 날로부터 2년을 경과하지 아니한 자
· 금고이상의 형의 선고유예를 받은 경우에 그 선고유예기간중에 있는 자
· 법원의 판결 또는 다른 법률에 의하여 자격이 상실 또는 정지된 자
· 징계에 의하여 파면의 처분을 받은 때로부터 5년을 경과하지 아니한 자
· 징계에 의하여 해임의 처분을 받은 때로부터 3년을 경과하지 아니한 자
· 「부패방지 및 국민권익위원회의 설치와 운영에 관한 법률」 제82조에 따른 비위 면직자 등의 취업제한 적용을 받는 자
· 공공기관에서 채용비위로 면직 또는 채용취소된 때부터 5년이 지나지 아니한 자
· 「성폭력범죄의 처벌 등에 관한 특례법」제2조에 규정된 죄를 범한 사람으로서 100만원 이상의 벌금형을 선고받고 그 형이 확정된 후 3년이 지나지 아니한 사람
· 미성년자에 대한 다음 각 목의 어느 하나에 해당되는 죄를 저질러 파면, 해임되거나 형 또는 치료감호를 선고받아 그 형 또는 치료감호가 확정된 사람(집행유예를 선고받은 후 그 집행유예기간이 경과한 사람을 포함한다)
- 「성폭력범죄의 처벌 등에 관한 특례법」제2조에 따른 성폭력범죄
- 「아동, 청소년의 성보호에 관한 법률」제2조제2호에 따른 아동, 청소년 대상 성범죄 -
우대조건
취업지원대상자, 장애인, 북한이탈주민
-
우대내용
<자기개발실적 가점대상자>
· 건축설비 산업기사 이상, 소방설비(기계분야) 기사 이상 중 1개 이상 보유
· 컴퓨터활용능력 1급, 정보처리기사 중 1개 이상 보유
· 사무자동화산업기사, 정보처리산업기사, 워드프로세서(워드프로세서 1급), 컴퓨터활용능력 2급 중 1개 이상 보유
· 운전면허증 2종 이상
· 사회봉사활동 200시간 이상
· RCY경력(고교 이상) 3년 이상
· 우리사 청년인턴 및 비정규직 경력 5월 이상
· 해당업무분야 경력 5년 이상
<전형단계별 우대사항>
· 취업지원대상자, 장애인, 북한이탈주민
· 서류심사 우선합격대상: 장애인(필수 지원자격 미소지자 제외) -
전형절차 방법
<채용개요>
1. 모집부문 및 채용인원: 시설관리 / 1명
2. 고용형태: 정규직
3. 임용(예정)일자: 2024. 7. 1.
4. 근무지: 대한적십자사 본사 서울사무소(서울시 중구 소파로145)
5. 보수: 우리사 규정 및 지침에 따름(알리오 공시 참조)
<전형절차 및 평가방법>
1. 서류전형: 7배수, 필수자격 및 자기개발실적 점수 고득점자 순
2. 면접전형: 1배수, 적십자이해, 직무수행능력 등 평가기준을 바탕으로 한 면접전형점수 고득점자 순 -
전형단계별 채용정보
전형단계별 채용정보 기술직 1차 선발인원 명 / 응시인원 명 전형단계별
결과확정일최종 선발인원 명 / 응시인원 명 전형단계별
결과확정일
-
공고문
-
입사지원서
-
직무기술서
-
기타 첨부파일
-
미첨부 사유
-
원문 URL