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한국문화진흥(주) 뉴서울컨트리클럽 정규직 채용 (레스토랑, 코스관리, 코스장비)
기관명 한국문화진흥주식회사 등록일 2020.08.01
기관정보
한국문화진흥주식회사 기관명 한국문화진흥주식회사
채용분야 영업판매,이용.숙박.여행.오락.스포츠,음식서비스,기계
근무지 경기도
고용형태 정규직 대체인력여부 아니오
학력정보 학력무관
채용구분 신입 채용인원 3명
우대조건 없음
공고기간 2020.08.01 ~ 2020.08.18
응시자격 [공통]
1. 한국문화진흥(주) 인사규정 제14조에 의한 채용 결격 사유가 없는 자
2. 학력, 전공, 성별, 연령 제한 없음
3. 임용 즉시 근무가 가능한 자

[코스관리 분야]
- 1종 운전면허 소지자

[코스장비 분야]
- 1종 운전면허 소지자
- 자동차정비기능사 이상 소지자
결격사유 제14조(결격사유) 다음 각 호의 1에 해당하는 자는 직원으로 채용할 수 없다.

1. 회사 또는 다른 공공기관에서 부정한 방법(본인 또는 본인과 밀접한 관계가 있는 타인이 채용에 관한 부당한 청탁, 압력 또는 재산상의 이익 제공 등의 부정행위를 한 경우, 해당 부정행위로 인해 채용에 합격한 본인)으로 채용된 사실이 적발되어 채용이 취소된 자
2. 금치산자 또는 한정치산자
3. 파산자로서 복권되지 아니한 자
4. 금고이상 형의 선고를 받고 그 집행이 종료되거나 집행을 받지 아니하기로 확정된 날로부터 3년이 경과되지 아니한 자
5. 징계면직 처분을 받은 날로부터 2년이 경과되지 아니한 자
6. 병역법에 의한 병역을 기피한 자
7. 법원의 판결 또는 법률에 의하여 자격이 상실 또는 정지된 자
8. 건강진단 결과 근무에 적응할 수 없다고 인정된 자
9. 입사제출서류에 허위 사실이 발견된 자
10.「부패방지 및 국민권익위원회의 설치와 운영에 관한 법률」 제82조에 따른 비위면직자 등의 취업제한 적용을 받는 비위 면직자
11.「형법」제303조 또는 「성폭력범죄의 처벌 등에 관한 특례법」 제10조에 규정된 죄를 범한 자로서 300만원 이상의 벌금형을 선고받고 그 형이 확정된 후 2년이 지나지 아니한 자
전형절차/방법 1. 서류전형 : 채용분야 팀장 및 외부위원 2명이 채용인원의 3배수를 면접대상자로 선발
- 응시인원이 10명 이상인 경우에는 채용 인원의 5배수를 면접대상자로 선발
- 합격자 배수를 초과한 동점자 전원 면접 대상자로 선발

2. 면접전형 : 인사위원회(별도구성) 면접평가
- 면접위원 평가점수 합산하여 평균 70점 미만인 경우 순위와 상관없이 불합격 처리
- 서류전형 점수와 관계없이 제로베이스에서 면접평가
- 동점자 발생시 다음 각 호의 순위에 따라 합격자 선정
> 직전 심사전형 고득점자
> 최종 심사전형 평가요소 순별 고득점자
우대내용 없음
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원문 URL www.newseoulgolf.co.kr