(2020년 1/4분기) |
기관명 한국남부발전(주) |
상임기관장 | (단위: 천원) |
구분 | 2015년 결산 | 2016년 결산 | 2017년 결산 | 2018년 결산 | 2019년 결산 | 2020년 예산 |
---|---|---|---|---|---|---|
기본급 | 126,396 | 129,667 | 129,667 | 136,623 | 137,427 | 141,275 |
고정수당 * | 2,400 | - | - | - | - | - |
실적수당 * | - | - | - | - | - | - |
급여성 복리후생비 | - | - | - | - | - | - |
성과상여금 | - | 91,005 | 85,580 | 85,580 | 114,764 | - |
(경영평가 성과급) | - | 91,005 | 85,580 | 85,580 | 114,764 | - |
기타 | - | - | - | - | - | - |
합계 | 128,796 | 220,672 | 215,247 | 222,203 | 252,192 | 141,275 |
비고 | 연봉제 | 연봉제 | 연봉제 | 연봉제 | 연봉제 | 연봉제 |
* 세부수당 별도첨부 |
5.임원연봉_기관장_2015년.hwp | 해당사항 없음 | 해당사항 없음 | 해당사항 없음 | 해당사항 없음 | 해당사항 없음 |
* 경영평가 성과급의 경우 당해연도 예산은 경영평가 결과 미확정으로 0으로 기재 |
상임감사 | (단위: 천원) |
구분 | 2015년 결산 | 2016년 결산 | 2017년 결산 | 2018년 결산 | 2019년 결산 | 2020년 예산 |
---|---|---|---|---|---|---|
기본급 | 101,117 | 103,734 | 103,734 | 109,299 | 109,941 | 113,020 |
고정수당 * | 2,400 | 2,000 | - | - | - | - |
실적수당 * | - | - | - | - | - | - |
급여성 복리후생비 | - | - | - | - | - | - |
성과상여금 | - | 64,714 | 46,680 | 61,203 | 81,974 | - |
(경영평가 성과급) | - | 64,714 | 46,680 | 61,203 | 81,974 | - |
기타 | - | - | - | - | - | - |
합계 | 103,517 | 170,448 | 150,414 | 170,502 | 191,916 | 113,020 |
비고 | 연봉제 | 연봉제 | 연봉제 | 연봉제 | 연봉제 | 연봉제 |
* 세부수당 별도첨부 |
5.임원연봉_상임감사_2015년.hwp | 5.임원연봉_상임감사_2016년.hwp | 해당사항 없음 | 해당사항 없음 | 해당사항 없음 | 해당사항 없음 |
* 경영평가 성과급의 경우 당해연도 예산은 경영평가 결과 미확정으로 0으로 기재 |
상임이사 | (단위: 천원) |
구분 | 2015년 결산 | 2016년 결산 | 2017년 결산 | 2018년 결산 | 2019년 결산 | 2020년 예산 |
---|---|---|---|---|---|---|
기본급 | 101,117 | 103,734 | 103,734 | 109,299 | 109,941 | 113,020 |
고정수당 * | 2,400 | 2,000 | - | - | - | - |
실적수당 * | - | - | - | - | - | - |
급여성 복리후생비 | - | - | - | - | - | - |
성과상여금 | - | 60,670 | 57,053 | 57,053 | 76,509 | - |
(경영평가 성과급) | - | 60,670 | 57,053 | 57,053 | 76,509 | - |
기타 | - | - | - | - | - | - |
합계 | 103,517 | 166,404 | 160,787 | 166,352 | 186,451 | 113,020 |
비고 | 연봉제 | 연봉제 | 연봉제 | 연봉제 | 연봉제 | 연봉제 |
* 세부수당 별도첨부 |
5.임원연봉_상임이사_2015년.hwp | 5.임원연봉_상임이사_2016년.hwp | 해당사항 없음 | 해당사항 없음 | 해당사항 없음 | 해당사항 없음 |
* 경영평가 성과급의 경우 당해연도 예산은 경영평가 결과 미확정으로 0으로 기재 |
상임임원 평균보수(연봉) | (단위: 천원) |
구분 | 2015년 결산 | 2016년 결산 | 2017년 결산 | 2018년 결산 | 2019년 결산 | 2020년 예산 |
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상임임원평균연봉 | 109,837 | 180,982 | 171,809 | 181,352 | 204,250 | 120,083 |
(남성) | - | - | - | 181,352 | 204,250 | 120,083 |
(여성) | - | - | - | - | - | - |
비상임감사 |
해당사항 없음 |
비상임이사 | (단위: 천원) |
구분 | 2015년 결산 | 2016년 결산 | 2017년 결산 | 2018년 결산 | 2019년 결산 | 2020년 예산 |
---|---|---|---|---|---|---|
정액 | 30,000 | 30,000 | 30,000 | 30,000 | 30,000 | 30,000 |
회의참석수당 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 |
기타 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 |
합계 | 30,000 | 30,000 | 30,000 | 30,000 | 30,000 | 30,000 |
비고 | - | - | - | - | - | - |
공통공개기준 |
※ 임원의 연중 퇴임, 취임 등으로 재직기간이 1년 미만인 경우, 1년을 기준으로 지급가능한 금액으로 환산 (재직기간이 중복되는 경우, 근무기간이 긴 임원 기준) ㅇ 기본급(기본연봉) - 연봉제인 경우 : 연봉액 - 연봉제가 아닌 경우 : 직급 및 호봉에 따라 차등 지급되는 기본 급여액 ㅇ 고정수당 - 고정수당 : 실적과 무관하게 지급되는 수당 (예시) 자격, 특수지근무, 특수업무, 가족, 해외근무수당 등 ㅇ 실적수당 - 실적수당 : 실적에 따라 차등 지급되는 수당 (예시) 시간외 근무, 야간근로, 휴일근무, 연차수당 등 ㅇ 급여성 복리후생비 - ‘인건비’에 속하지 않는 항목으로서 명칭 여하에 불구하고 개인이 자유롭게 처분할 수 있는 복리후생비적 성격의 비용 (예시) 자가운전보조금, 장기근속격려금, 건강진단비 (단, 실제 건강진단여부와 관련없이 금전으로 지급하는 경우) 등 ㅇ 성과상여금 - 성과상여금, 경영평가 성과급, 자체성과급, 성과연봉, 내부평가상여금 등 업적, 성과 등에 따라 차등지급되는 급여 ㅇ 경영평가성과급 - 공공기관의운영에관한법률 제48조의 경영실적평가 결과에 따라 지급되는 성과급(공기업, 준공공기관만 해당) |
기관 세부 작성기준 |
○ 비상임이사 5인 중 2인이 비상임감사위원을 겸직하고 있음. ○ 기관장은 중기성과급제 적용으로 인해 기재금액과 실지급액 간 차이가 있음. |
기준일 | 2019년 12월 31일 | 제출일 | 2020년 04월 10일 |
기관 공시 담당자 |
구분 | 담당자명 | 부서명 | 전화번호 |
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작성자 | 성진경 | 노사협력실 | 070-7713-8242 |
감독자 | 장석식 | 기획처 | 070-7713-8006 |
확인자 | 권도경 | 감사실 | 070-7713-8010 |