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 대한석탄공사
보고서명
 임원 연봉 현황
첨부서류
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5. 임원 연봉 현황

(2019년 1/4분기)
대한석탄공사

임원 연봉 내역

상임기관장 (단위: 천원)
구분 2014년 결산 2015년 결산 2016년 결산 2017년 결산 2018년 결산 2019년 예산
기본급 98,367 103,912 106,602 106,602 112,322 115,017
고정수당 * 200 2,400 2,200 0 0 0
실적수당 * 0 0 0 0 0 0
급여성 복리후생비 0 0 0 0 0 0
경영평가성과급 14,755 47,216 0 0 0 0
기타 성과상여금 0 0 0 0 0 0
합계 113,322 153,528 108,802 106,602 112,322 115,017
비고 연봉제 연봉제 연봉제 연봉제 연봉제 연봉제
* 세부수당
별도첨부
첨부세부양식(기관장2014).xlsx 첨부세부양식(기관장2015).xlsx 첨부세부양식(기관장2016).xlsx 해당사항 없음 해당사항 없음 해당사항 없음
* 경영평가 성과급의 경우 당해연도 예산은 경영평가 결과 미확정으로 0으로 기재
상임감사 (단위: 천원)
구분 2014년 결산 2015년 결산 2016년 결산 2017년 결산 2018년 결산 2019년 예산
기본급 78,694 83,130 85,282 85,282 89,858 92,014
고정수당 * 200 2,400 214 0 0 0
실적수당 * 0 0 0 0 0 0
급여성 복리후생비 0 0 0 0 0 0
경영평가성과급 11,804 27,543 0 0 0 0
기타 성과상여금 0 0 0 0 0 0
합계 90,698 113,073 85,496 85,282 89,858 92,014
비고 연봉제 연봉제 연봉제 연봉제 연봉제 연봉제
* 세부수당
별도첨부
첨부세부양식(감사2014).xlsx 첨부세부양식(감사2015).xlsx 첨부세부양식(감사2016).xlsx 해당사항 없음 해당사항 없음 해당사항 없음
* 경영평가 성과급의 경우 당해연도 예산은 경영평가 결과 미확정으로 0으로 기재
상임이사 (단위: 천원)
구분 2014년 결산 2015년 결산 2016년 결산 2017년 결산 2018년 결산 2019년 예산
기본급 78,694 83,130 85,282 85,282 89,858 92,014
고정수당 * 200 2,400 2,200 0 0 0
실적수당 * 0 0 0 0 0 0
급여성 복리후생비 6,893 5,393 0 0 0 0
경영평가성과급 11,804 31,478 0 0 0 0
기타 성과상여금 0 0 0 0 0 0
합계 97,591 122,401 87,482 85,282 89,858 92,014
비고 연봉제 연봉제 연봉제 연봉제 연봉제 연봉제
* 세부수당
별도첨부
첨부세부양식(상임이사2014).xlsx 첨부세부양식(상임이사2015).xlsx 첨부세부양식(상임이사2016).xlsx 해당사항 없음 해당사항 없음 해당사항 없음
* 경영평가 성과급의 경우 당해연도 예산은 경영평가 결과 미확정으로 0으로 기재
비상임감사
해당사항 없음
비상임이사 (단위: 천원)
구분 2014년 결산 2015년 결산 2016년 결산 2017년 결산 2018년 결산 2019년 예산
정액 25,600 26,400 26,400 26,400 26,400 26,400
회의참석수당 4,933 4,174 3,200 3,660 4,125 3,600
기타 0 0 0 0 0 0
합계 30,533 30,574 29,600 30,060 30,525 30,000
비고 - - - - - -
공통공개기준
※ 임원의 연중 퇴임, 취임 등으로 재직기간이 1년 미만인 경우, 1년을 기준으로
지급가능한 금액으로 환산 (재직기간이 중복되는 경우, 근무기간이 긴 임원 기준)

ㅇ 기본급(기본연봉)
- 연봉제인 경우 : 연봉액
- 연봉제가 아닌 경우 : 직급 및 호봉에 따라 차등 지급되는 기본 급여액

ㅇ 고정수당
- 고정수당 : 실적과 무관하게 지급되는 수당
(예시) 자격, 특수지근무, 특수업무, 가족, 해외근무수당 등

ㅇ 실적수당
- 실적수당 : 실적에 따라 차등 지급되는 수당
(예시) 시간외 근무, 야간근로, 휴일근무, 연차수당 등

ㅇ 급여성 복리후생비
- ‘인건비’에 속하지 않는 항목으로서 명칭 여하에 불구하고 개인이 자유롭게 처분할 수 있는 복리후생비적 성격의 비용
(예시) 자가운전보조금, 장기근속격려금, 건강진단비
(단, 실제 건강진단여부와 관련없이 금전으로 지급하는 경우) 등

ㅇ 경영평가성과급
- 공기업·준정부기관 : 공공기관의 운영에관한 법률 제48조의 경영실적평가
결과에따라 지급되는 성과급
- 기타공공기관 : 해당사항 없음

ㅇ 기타 성과상여금
- 공기업·준정부기관 : 포상금, 생산장려금 등 실적에 따라 차등 지급되는 모든
성과상여금에서 경영평가성과급을 제외한 금액
- 기타공공기관 : 내부평가상여금, 포상금, 생산장려금 등 실적에 따라 차등
지급되는 성과상여금
기관 세부 작성기준
ㅇ 고정수당 : 공사 본사 사옥 혁신도시 이전('14년 12월)으로 이주수당(200천원/월)을 2년간 한시적으로 지급 (공기업, 준정부기관 예산편성 지침)

ㅇ 급여성 복리후생비
- 이 사 : 운전보조비('15년 9월까지 지급), 고교자녀 학자금('13~'15년 결산)

ㅇ '14년 경평성과급 : '14년도 중간평가성과급임.

ㅇ '16년, '18년은 임원의 연중 퇴임, 취임으로 인하여 '만근 기준 지급 가능한 금액'으로 환산함.

ㅇ 비상임이사
- 월 정 액 : (직무수당) ~ 2014년 4월까지 (2,000천원/월)
2014년 5월부터~ (2,200천원/월)

- 회의참석수당 : (출석수당) ~ 2014년 4월까지 (500천원/회)
2014년 5월부터~ (300천원/회)
기준일 2018년 12월 31일 제출일 2019년 04월 04일
기관 공시 담당자
구분 담당자명 부서명 전화번호
작성자 박서영 경영지원실 033-749-0654
감독자 신재면 기획조정실 033-749-0610
확인자 조광일 감사실 033-749-0720