건너뛰기영역

ALIO 공공기관 경영정보 공개시스템 All Public Information In-One

 한국법무보호복지공단
보고서명
 직원 평균보수 현황
첨부서류
파일다운로드 PDF 다운로드

7. 직원 평균보수 현황

(2021년 1/4분기)
한국법무보호복지공단

1. 직원 평균보수

정규직(일반정규직) (단위: 천원, 명, 월)
구분 2016년 결산 2017년 결산 2018년 결산 2019년 결산 2020년 결산 2021년 예산
기본급 30,392 30,929 31,380 32,653 33,592 35,706
고정수당 * 12,379 12,944 12,911 13,495 14,103 15,090
실적수당 * 1,955 1,904 1,906 2,007 2,376 3,360
급여성 복리후생비 744 693 681 642 602 640
성과상여금 1,412 1,277 1,428 1,539 1,570 1,705
(경영평가 성과급) 0 0 0 0 0 0
기타 0 0 0 0 0 0
1인당 평균 보수액 46,882 47,747 48,306 50,336 52,243 56,501
(남성) 0 50,362 52,098 53,117 55,314 59,820
(여성) 0 37,820 35,575 41,248 43,416 46,953
비 고 2,021년 예산의 경우 2,020년 결산기준 1인 평균보수액 대비 성별 평균보수액 비율로 산출
상시 종업원수 191 211.75 230.5 233.42 250.08 252
(남성) 0 167.58 177.6 178.75 185.58 184
(여성) 0 44.17 52.9 54.67 64.5 68
평균근속연수(개월) 129.65 123.76 120.67 107.28 109.94 115.83
(남성) 0 131.89 129.68 118.09 122.82 128.68
(여성) 0 89.83 87.7 72.04 72.91 81.03
비 고 2021년의 경우, 2021년 1월 급여지급 대상을 기준으로 산출
* 세부수당
별도첨부
정규직원평균급여 세부수당내역(2016).xlsx 정규직원평균급여 세부수당내역(2017).xlsx 정규직원평균급여 세부수당내역(2018).xlsx 정규직원평균급여 세부수당내역(2019).xlsx 정규직원평균급여 세부수당내역(2020).xlsx 정규직원평균급여 세부수당내역(2021)_예산.xlsx
* 경영평가 성과급의 경우 당해연도 예산은 경영평가 결과 미확정으로 0으로 기재
정규직(무기계약직) (단위: 천원, 명, 월)
구분 2016년 결산 2017년 결산 2018년 결산 2019년 결산 2020년 결산 2021년 예산
기본급 20,370 20,289 19,917 23,430 23,201 25,459
고정수당 * 1,691 1,671 2,146 3,971 3,900 4,640
실적수당 * 1,455 1,785 1,488 1,548 2,170 3,285
급여성 복리후생비 370 398 372 419 453 400
성과상여금 2,307 2,369 2,321 2,364 2,602 2,051
(경영평가 성과급) 0 0 0 0 0 0
기타 0 0 0 0 0 0
1인당 평균 보수액 26,193 26,512 26,244 31,732 32,326 35,835
(남성) 0 25,796 27,024 31,627 32,659 36,204
(여성) 0 27,368 25,382 31,865 32,024 35,500
비 고 2021년 예산의 경우 2020년 결산 기준 1인 평균보수액 대비 성별 평균보수액 비율로 산출
상시 종업원수 59.33 57.50 60.75 53.33 53.66 55
(남성) 0 31.33 31.90 29.33 26.08 24
(여성) 0 26.17 28.85 24.00 27.58 31
평균근속연수(개월) 22.42 22.66 24.82 35.49 42.49 54.89
(남성) 0 19.58 23.60 36.04 44.36 60.66
(여성) 0 26.77 26.14 34.88 42.78 50.41
비 고 2021년의 경우 2021년 1월 급여지급 대상을 기준으로 산출
* 세부수당
별도첨부
무기계약직원평균급여 세부수당내역(2016).xlsx 무기계약직원평균급여 세부수당내역(2017).xlsx 무기계약직원평균급여 세부수당내역(2018).xlsx 무기계약직원평균급여 세부수당내역(2019).xlsx 무기계약직원평균급여 세부수당내역(2020).xlsx 무기계약직원평균급여 세부수당내역(2021).xlsx
* 경영평가 성과급의 경우 당해연도 예산은 경영평가 결과 미확정으로 0으로 기재
정규직(단시간 무기계약직)
해당사항 없음
공통공개기준
ㅇ 직원평균임금 : 각 연도별 상시종업원 전체에 대해 지급된
보수액을 상시종업원수로 나눈 금액

ㅇ 상시종업원수 : 각 월별 급여지급일 현재 급여 지급대상 정규직(무기계약직 포함)
수의 연간합계를 12월로 나눈 인원

ㅇ 기본급(기본연봉)
- 연봉제인 경우 : 연봉액
- 연봉제가 아닌 경우 : 직급 및 호봉에 따라 차등 지급되는 기본 급여액

ㅇ 고정수당
- 고정수당 : 실적과 무관하게 지급되는 수당
(예시) 자격, 특수지근무, 특수업무, 가족, 해외근무수당 등

ㅇ 실적수당
- 실적수당 : 실적에 따라 차등 지급되는 수당
(예시) 시간외 근무, 야간근로, 휴일근무, 연차수당 등

ㅇ 급여성 복리후생비
- ‘인건비’에 속하지 않는 항목으로서 명칭 여하에 불구하고 개인이 자유롭게 처분 할 수 있는 복리후생비적 성격의 비용
(예시) 자가운전보조금, 장기근속격려금, 건강진단비
(단, 실제 건강진단여부와 관련없이 금전으로 지급하는 경우) 등

ㅇ 성과상여금
- 성과상여금, 경영평가 성과급, 자체성과급, 성과연봉, 내부평가상여금 등
업적, 성과 등에 따라 차등지급되는 급여

ㅇ 경영평가성과급
- 공공기관의운영에관한법률 제48조의 경영실적평가 결과에 따라
지급되는 성과급(공기업, 준공공기관만 해당)

ㅇ 성별 1인당 평균보수액은 성별 총 보수지급액을 성별 상시 종업원 수로 나눈 값임
기관 세부 작성기준
*직원 평균보수 산정 기준(2016년 ~2020년 년도별 결산서)
*2021년은 사업계획에 의거하여 산정

2. 신입사원 초임

(단위: 천원, 명)
구분 2016년 결산 2017년 결산 2018년 결산 2019년 결산 2020년 결산 2021년 예산
기본급 17,509 18,384 19,547 19,369 19,910 20,089
고정수당 8,076 8,383 7,363 7,719 8,092 8,111
실적수당 2,145 2,029 1,550 2,375 2,985 3,038
급여성 복리후생비 390 390 390 390 390 390
성과상여금 700 735 398 387 398 401
(경영평가 성과급) 0 0 0 0 0 0
기타 0 0 0 0 0 0
합계 28,820 29,921 29,248 30,240 31,775 32,029
* 경영평가 성과급의 경우 당해연도 예산은 경영평가 결과 미확정으로 0으로 기재
공통공개기준
ㅇ 신입사원초임은 대졸, 사무직, 군미필자, 무경력자 대졸 최하위 직급을 기준

ㅇ 신입사원이 없는 경우에도, 신입사원이 있는 경우를 가정하여 공시
* 신입사원이 연중에 채용되어 실제 지급이 1년 미만인 경우, 1년을 기준으로 지급가능 한 금액으로 환산

ㅇ 기본급(기본연봉)
- 연봉제인 경우 : 연봉액
- 연봉제가 아닌 경우 : 직급 및 호봉에 따라 차등 지급되는 기본 급여액

ㅇ 고정수당
- 고정수당 : 실적과 무관하게 지급되는 수당
(예시) 자격, 특수지근무, 특수업무, 가족, 해외근무수당 등

ㅇ 실적수당
- 실적수당 : 실적에 따라 차등 지급되는 수당
(예시) 시간외 근무, 야간근로, 휴일근무, 연차수당 등

ㅇ 급여성 복리후생비
- ‘인건비’에 속하지 않는 항목으로서 명칭 여하에 불구하고 개인이 자유롭게 처분할 수 있는 복리후생비적 성격의 비용
(예시) 자가운전보조금, 장기근속격려금, 건강진단비
(단, 실제 건강진단여부와 관련없이 금전으로 지급하는 경우) 등

ㅇ 성과상여금
- 성과상여금, 경영평가 성과급, 자체성과급, 성과연봉, 내부평가상여금 등
업적, 성과 등에 따라 차등지급되는 급여

ㅇ 경영평가성과급
- 공공기관의운영에관한법률 제48조의 경영실적평가 결과에 따라 지급되는 성과급
(공기업, 준공공기관만 해당)
기관 세부 작성기준
* 2020년 결산 신규직원 초임 산정기준
- 공통공개기준을 따름
- 급여성복리후생비(맞춤형 복지점수)는 공통 지급분 적용

* 2021년 예산 신규직원 초임 산정기준
- 보수규정에 따른 7급 1호봉 초임 연봉
- 고정수당 중 가족수당의 경우 예산 상 부양가족 수당 평균 기입
- 고정수당 중 정근수당의 경우 초임 직원 해당사항 없음(직원 수당 등 지급규칙)
- 실적수당 중 연장근무수당의 경우 월별 최대보상시간 기준(연장근무업무처리 지침)
- 실적수당 중 연가보상비의 경우 예산 상 평균 기입
- 기타성과상여금의 경우 최하위 성과등급 적용(직원 수당 등 지급규칙)
- 급여성복리후생비(맞춤형복지 점수)는 공통 지급분 적용
기준일 2020년 12월 31일 제출일 2021년 04월 08일
기관 공시 담당자
구분 담당자명 부서명 전화번호
작성자 정세운 행정관리부 054-911-9254
감독자 이현미 행정관리부 054-911-9250
확인자 조원규 감사실 054-911-7935