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 한국공항공사
보고서명
 일·가정 양립 지원제도 운영현황
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15. 일·가정 양립 지원제도 운영현황

(2018년 1/4분기)
한국공항공사

15-1. 육아휴직 제도운영 현황

구분 기관 현황
육아휴직 근거규정 취업규칙 제35조
근거자료 첨부 육아휴직(취업규칙 제35조).hwp
최대 육아휴직 가능 기간 3년
근속연수 산입기간 1년
자동육아휴직제도 운영여부 운영

15-2. 육아휴직 사용자 수

육아휴직 사용자 수 (단위: 명)
구분 2013년 2014년 2015년 2016년 2017년
남성 사용자 수 2 3 4 4 4
여성 사용자 수 6 6 15 19 13
전체 사용자 수 8 9 19 23 17

15-3. 출산휴가·배우자출산휴가 제도운영 현황

구분 기관 현황
출산·배우자출산휴가 근거규정 출산휴가 : 취업규칙 제25조 제2항 2호
배우자출산휴가 : 취업규칙 제25조 제1항 1호
근거규정 첨부 출산휴가 근거자료(취업규칙 제25조).hwp
최대 사용가능 일수 출산휴가 출산 전후 90일 (한 번에 둘 이상 자녀를 임신한 경우에는 120일)
단, 출산 후의 휴가일수는 45일(한 번에 둘 이상 자녀를 임신한 경우에는 60일) 이상이 되어야 한다.
배우자출산휴가 5일 (최초 3일은 유급)

15-4. 출산휴가·배우자출산휴가 사용자 수

출산휴가·배우자출산휴가 사용자 수 (단위: 명)
구분 2013년 2014년 2015년 2016년 2017년
출산휴가 사용자 수 5 5 14 15 11
배우자출산휴가 사용자 수 28 22 24 36 32

15-5. 유산·사산휴가 제도운영 현황

구분 기관 현황
유산·사산휴가 근거규정 취업규칙 제25조 제2항 3호
근거규정 첨부 유산사산휴가 근거자료(취업규칙 제25조).hwp
최대 사용가능 일수 유산휴가 가. 임신 11주 이내 유산·사산 : 유산 ·사산일부터 5일까지
나. 임신 12주 이상 15주 이내 유산·사산 : 유산·사산일로부터 10일까지
다. 임신 16주 이상 21주 이내 유산·사산 : 유산·사산일로부터 30일까지
라. 임신 22주 이상 27주 이내 유산·사산 : 유산·사산일로부터 60일까지
마. 임신 28주 이후 유산·사산 : 유산·사산일로부터 90일까지
사산휴가 가. 임신 11주 이내 유산·사산 : 유산 ·사산일부터 5일까지
나. 임신 12주 이상 15주 이내 유산·사산 : 유산·사산일로부터 10일까지
다. 임신 16주 이상 21주 이내 유산·사산 : 유산·사산일로부터 30일까지
라. 임신 22주 이상 27주 이내 유산·사산 : 유산·사산일로부터 60일까지
마. 임신 28주 이후 유산·사산 : 유산·사산일로부터 90일까지

15-6. 임신기·육아기 근로시간 단축제도 제도운영 현황

구분 기관 현황
임신기·육아기 근로시간 단축제도 근거규정 취업규칙 제13조의2(임신 여직원의 근로시간 단축)
제13조의3(육아기 근로시간 단축)
근거규정 첨부 임신기,육아기 단축근로 근거자료(취업규칙 제13조).hwp
단축근무시간(주당) 임신기 단축근무제 30시간
육아기 단축근무제 30시간
최대 사용가능 일수 임신기 단축근무제 임신 후 12주 이내 또는 36주 이후
육아기 단축근무제 1년

15-7. 임신기·육아기 근로시간 단축제도 사용자 수

임신기·육아기 근로시간 단축제도 사용자 수 (단위: 명)
구분 2013년 2014년 2015년 2016년 2017년
임신기 근로시간 단축제(A) 0 0 4 5 6
육아기 근로시간 단축제(B) 1 0 0 1 0
육아휴직기 사용인원(C) 0 0 0 0 0
계(A+B) 1 0 4 6 6
기준일 2017년 12월 31일 제출일 2018년 04월 11일
기관 공시 담당자
구분 담당자명 부서명 전화번호
작성자 양상용 인사팀 02-2660-2266
감독자 김동우 기획관리팀 02-2660-2242
확인자 홍정표 감사실 02-2660-2011