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 한국문화예술위원회
보고서명
 징계제도 운영현황
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12-1. 징계제도 운영현황

(2016년 3/4분기)
한국문화예술위원회

징계제도 운영현황

징계위원회 구성현황 ㅇ 인사위원회위원장 : 사무처장
ㅇ 위원 : 본부장급 5인, 기획조정부장
ㅇ 간사 : 인사담당 부서장
* 징계의 경우 외부위원을 과반수로 구성해야함
의결정족수 ㅇ 재적위원 3/2 이상 출석, 출석위원 과반수 이상 찬성
ㅇ 가부 동수일 경우 인사위원회위원장이 결정권을 가짐
징계종류, 효력 및 양정기준 징계종류_효력 및 양정기준.hwp
징계절차 1. 해당부서장 징계의견 위원장에게 제출
2. 위원장은 인사위원회위원장에게 징계의결 요구
3. 인사위원회 소집
4. 징계심의 대상자 출석요구 통지서 송부
5. 인사위원회 징계 심의 및 의결
(징계대상자 출석할 경우 심문 및 진술 후 최종 의결)
6. 징계대상자에게 징계처분사유설명서 교부
* 처분 통보 후 징계대상자가 처분에 이의가 있을 경우, 재심요청 및 재심의 진행
적용대상자 전직원
기준일 2016년 09월 30일 제출일 2016년 10월 17일
기관 공시 담당자
구분 담당자명 부서명 전화번호
작성자 강성규 기획조정부 061-900-2121
감독자 김재중 기획조정부 061-900-2120
확인자 이윤희 감사부 061-900-2110