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 한국원자력안전기술원
보고서명
 일·가정 양립 지원제도 운영현황
첨부서류
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16. 일·가정 양립 지원제도 운영현황

(2021년 1/4분기)
한국원자력안전기술원

16-1. 육아휴직 제도운영 현황

구분 기관 현황
육아휴직 근거규정 인사규정 제17조
근거자료 첨부 인사규정.hwp
최대 육아휴직 가능 기간 3년
근속연수 산입기간 3년
승진소요연수 산입기간 해당없음
자동육아휴직제도 운영여부 미운영

16-2. 육아휴직 사용자 수

육아휴직 사용자 수 (단위: 명)
구분 2016년 2017년 2018년 2019년 2020년
남성 사용자 수 1 0 2 4 6
여성 사용자 수 9 9 9 13 12
전체 사용자 수 10 9 11 17 18

16-3. 출산휴가·배우자출산휴가 제도운영 현황

구분 기관 현황
출산·배우자출산휴가 근거규정 취업규칙 제17조, 제19조
근거규정 첨부 취업규칙.hwp
최대 사용가능 일수 출산휴가 90일(한번에 둘 이상 자녀를 임신한 경우 120일)
배우자출산휴가 10일

16-4. 출산휴가·배우자출산휴가 사용자 수

출산휴가·배우자출산휴가 사용자 수 (단위: 명)
구분 2016년 2017년 2018년 2019년 2020년
출산휴가 사용자 수 6 5 5 5 9
배우자출산휴가 사용자 수 18 16 14 14 20

16-5. 유산·사산휴가 제도운영 현황

구분 기관 현황
유산·사산휴가 근거규정 취업규칙 제17조
근거규정 첨부 취업규칙(2).hwp
최대 사용가능 일수 유산휴가 임신 기간 28주 이상 : 유산한 날로부터 90일
임신 기간 22주 이상 27주 이내 : 유산한 날로부터 60일
임신 기간 16주 이상 21주 이내 : 유산한 날로부터 30일
임신 기간 12주 이상 15주 이내 : 유산한 날로부터 10일
임신 기간 11주 이내 : 유산한 날로부터 5일
사산휴가 임신 기간 28주 이상 : 사산한 날로부터 90일
임신 기간 22주 이상 27주 이내 : 사산한 날로부터 60일
임신 기간 16주 이상 21주 이내 : 사산한 날로부터 30일
임신 기간 12주 이상 15주 이내 : 사산한 날로부터 10일
임신 기간 11주 이내 : 사산한 날로부터 5일

16-6. 임신기·육아기 근로시간 단축제도 제도운영 현황

구분 기관 현황
임신기·육아기 근로시간 단축제도 근거규정 취업규칙 제5조의2, 인사관리지침 제11조
근거규정 첨부 임신기, 육아기 근로시간 단축 근거규정.zip
단축근무시간(주당) 임신기 단축근무제 30시간
육아기 단축근무제 16시간
최대 사용가능 일수 임신기 단축근무제 임신기간 전체
육아기 단축근무제 3년

16-7. 임신기·육아기 근로시간 단축제도 사용자 수

임신기·육아기 근로시간 단축제도 사용자 수 (단위: 명)
구분 2016년 2017년 2018년 2019년 2020년
임신기 근로시간 단축제(A) 0 5 3 9 9
육아기 근로시간 단축제(B) 0 0 0 0 2
육아휴직 기사용인원(C) 0 0 0 0 2
계(A+B) 0 5 3 9 11
기준일 2020년 12월 31일 제출일 2021년 04월 08일
기관 공시 담당자
구분 담당자명 부서명 전화번호
작성자 장준호 인사실 042-603-3022
감독자 유정 인사실 042-868-0815
확인자 박정섭 감사부 042-868-0108