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 한국철도기술연구원
보고서명
 그밖의 복리후생 제도 등의 운영현황
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10. 그밖의 복리후생
제도 등의 운영현황

(2021년 1/4분기)
한국철도기술연구원

1. 유가족 특별채용

1) 유가족 특별채용 기준

임원
해당사항 없음
정규직(일반정규직)
해당사항 없음
정규직(무기계약직)
해당사항 없음
비정규직
해당사항 없음

2) 유가족 특별채용 현황

임원
해당사항 없음
정규직(일반정규직)
해당사항 없음
정규직(무기계약직)
해당사항 없음
비정규직
해당사항 없음

3) 유가족 특별채용 이력

임원
해당사항 없음
정규직(일반정규직)
해당사항 없음
정규직(무기계약직)
해당사항 없음
비정규직
해당사항 없음

2. 휴직급여

1) 휴직급여 지급기준

임원
해당사항 없음
정규직(일반정규직)
사유 급여 지급기준 지급기간 근거규정
업무상 공상 기본연봉의 100% 1년 이내 보수규정 제8조
업무외 질병 기본연봉의 40% 사유소멸시 보수규정 제8조
병역 휴직 지급하지 않음 - 인사규정 제44조
보수규정 제8조
고용 휴직 지급하지 않음 - 인사규정 제44조
보수규정 제8조
유학 휴직 지급하지 않음 - 인사규정 제44조
보수규정 제8조
연수 휴직 기본연봉의 40% 연수기간 보수규정 제8조
육아 휴직 지급하지 않음 - 취업규칙 제19조
가족 간호 휴직 지급하지 않음 - 취업규칙 제19조의8
해외 동반 휴직 해당없음 - -
창업지원규정 등 관련 규정에 의거 창업자로 선정되었을 때 지급하지 않음 - 인사규정 제44조
창업지원규정 제8조
연구원 운영상 불가피하다고 인정될 때 기본연봉의 70% - 인사규정 제44조
보수규정 제8조
정규직(무기계약직)
해당사항 없음
비정규직
사유 급여 지급기준 지급기간 근거규정
업무상 공상 기본연봉의 100% 1년 이내 보수규정 제8조
업무외 질병 기본연봉의 40% 사유소멸시 보수규정 제8조
병역 휴직 지급하지 않음 - 인사규정 제44조
보수규정 제8조
고용 휴직 지급하지 않음 - 인사규정 제44조
보수규정 제8조
유학 휴직 지급하지 않음 - 인사규정 제44조
보수규정 제8조
연수 휴직 기본연봉의 40% 연수기간 보수규정 제8조
육아 휴직 지급하지 않음 - 취업규칙 제19조
가족 간호 휴직 지급하지 않음 - 취업규칙 제19조의8
해외 동반 휴직 해당없음 - -
창업지원규정 등 관련 규정에 의거 창업자로 선정되었을 때 지급하지 않음 - 인사규정 제44조
창업지원규정 제8조
연구원 운영상 불가피하다고 인정될 때 기본연봉의 70% - 인사규정 제44조
보수규정 제8조

2) 휴직급여 지급현황

임원
해당사항 없음
정규직(일반정규직) (단위: 명, 천원)
연도 사유 지급금액 휴직자수 1인당 지급금액
2020년 업무상 공상 - - -
업무외 질병 5,675 2 2,838
병역 휴직 - - -
고용 휴직 - - -
유학 휴직 - - -
연수 휴직 - - -
육아 휴직 - - -
가족 간호 휴직 - - -
해외 동반 휴직 - - -
(기관 고유사유) - - -
연도 사유 지급금액 휴직자수 1인당 지급금액
2019년 업무상 공상 - - -
업무외 질병 - - -
병역 휴직 - - -
고용 휴직 - - -
유학 휴직 - - -
연수 휴직 - - -
육아 휴직 - - -
가족 간호 휴직 - - -
해외 동반 휴직 - - -
(기관 고유사유) - - -
연도 사유 지급금액 휴직자수 1인당 지급금액
2018년 업무상 공상 - - -
업무외 질병 17,892 1 17,892
병역 휴직 - - -
고용 휴직 - - -
유학 휴직 - - -
연수 휴직 - - -
육아 휴직 - - -
가족 간호 휴직 - - -
해외 동반 휴직 - - -
(기관 고유사유) - - -
연도 사유 지급금액 휴직자수 1인당 지급금액
2017년 업무상 공상 - - -
업무외 질병 17,500 1 17,500
병역 휴직 - - -
고용 휴직 - - -
유학 휴직 - - -
연수 휴직 - - -
육아 휴직 - - -
가족 간호 휴직 - - -
해외 동반 휴직 - - -
(기관 고유사유) - - -
연도 사유 지급금액 휴직자수 1인당 지급금액
2016년 업무상 공상 - - -
업무외 질병 - - -
병역 휴직 - - -
고용 휴직 - - -
유학 휴직 - - -
연수 휴직 - - -
육아 휴직 - - -
가족 간호 휴직 - - -
해외 동반 휴직 - - -
(기관 고유사유) - - -
정규직(무기계약직)
해당사항 없음
비정규직
해당사항 없음

3. 퇴직금

1) 퇴직금 적립 및 지급 기준

임원
항목 내용 근거규정
퇴직금 적립기준 퇴직당시 퇴직자의 평균임금을 산출하여 근속년수 1년에 대하여 1개월분의 평균임금을 지급 보수규정 제19조
장기근속자 퇴직수당,
특별위로금 지급기준
해당사항 없음 해당사항 없음
경평 성과금
평균임금 포함 여부
해당사항 없음 해당사항 없음
명퇴수당, 명예퇴직금
등 지급기준
해당사항 없음 해당사항 없음
비위행위자의 퇴직금
감액기준
해당사항 없음 해당사항 없음
정규직(일반정규직)
항목 내용 근거규정
퇴직금 적립기준 퇴직당시 퇴직자의 평균임금을 산출하여 근속년수 1년에 대하여 1개월분의 평균임금을 지급 보수규정 제19조
장기근속자 퇴직수당,
특별위로금 지급기준
해당사항 없음 해당사항 없음
경평 성과금
평균임금 포함 여부
해당사항 없음 해당사항 없음
명퇴수당, 명예퇴직금
등 지급기준
(명예퇴직) 정년잔여월수에 따라 상이
- 1년이상 5년이내: 평균임금의 35%×정년잔여월수
- 5년초과 10년이내 : 평균임금의 35%×
[60+(정년잔여월수-60)/2]

(희망퇴직) 기본급의 6개월분
명예퇴직시행요령 제5조




희망퇴직시행요령 제4조
비위행위자의 퇴직금
감액기준
해당사항 없음 해당사항 없음
정규직(무기계약직)
해당사항 없음
비정규직
항목 내용 근거규정
퇴직금 적립기준 퇴직당시 퇴직자의 평균임금을 산출하여 근속년수 1년에 대하여 1개월분의 평균임금을 지급 보수규정 제19조
장기근속자 퇴직수당,
특별위로금 지급기준
해당사항 없음 해당사항 없음
경평 성과금
평균임금 포함 여부
해당사항 없음 해당사항 없음
명퇴수당, 명예퇴직금
등 지급기준
해당사항 없음 해당사항 없음
비위행위자의 퇴직금
감액기준
해당사항 없음 해당사항 없음

2) 퇴직금 가산 지급기준

임원
해당사항 없음
정규직(일반정규직) (단위: %)
가산지급 사유 가산율
직무상 부상.사망 해당사항 없음
직무외 부상.사망 해당사항 없음
명예퇴직 정년잔여월수에 따라 상이
- 1년이상 5년이내: 평균임금의 35%×정년잔여월수
- 5년초과 10년이내 : 평균임금의 35%×[60+(정년잔여월수-60)/2]
희망퇴직 기본급의 6개월분
정규직(무기계약직)
해당사항 없음
비정규직 (단위: %)
가산지급 사유 가산율
직무상 부상.사망 해당사항 없음
직무외 부상.사망 해당사항 없음

3) 퇴직금 가산 지급현황

임원
해당사항 없음
정규직(일반정규직)
해당사항 없음
정규직(무기계약직)
해당사항 없음
비정규직
해당사항 없음

4. 휴가 및 휴직

1) 휴가 운영기준

임원
해당사항 없음
정규직(일반정규직) (단위: 일)
공가 구분 공무원 복무기준 기관운영기준
경조사
휴가
결혼 본인 5일 5일
자녀 1일 1일
배우자출산 10일 10일
입양 20일 20일
사망 배우자 5일 5일
본인.배우자의 부모 5일 5일
본인.배우자의 조부모·
외조부모
3일 3일
자녀와 그 자녀의 배우자 3일 3일
본인.배우자의 형제자매 1일 1일
출산 휴가
(한번에 둘 이상의 자녀를 임신한 경우 출산 휴가)
90일
(120일)
90일
(120일)
여성 보건휴가 매월 1일(무급) 매월 1일(무급)
방통대 출석 연가일수 초과시 수업일수 -
재해구호휴가 5일 5일
유산/사산휴가 임신기간 15주 이내 10일 10일
임신기간 16∼21주 30일 30일
임신기간 22∼27주 60일 60일
임신기간 28주 이상 90일 90일
인공(체외)수정, 불임 치료 1일 1일
체외수정시 난자채취일 1일 1일
포상 휴가 10일 7일 이내
자녀돌봄휴가
(자녀가 2명 이상인 경우)
2일
(3일)
2일
(자녀 3명이상-3일)
임신검진휴가 10일 (6개월까지) 월 1회
(7개월부터) 월 2회
(9개월부터) 주1회
(그 외 사유 추가) - -
정규직(무기계약직)
해당사항 없음
비정규직 (단위: 일)
공가 구분 공무원 복무기준 기관운영기준
경조사
휴가
결혼 본인 5일 5일
자녀 1일 1일
배우자출산 10일 10일
입양 20일 20일
사망 배우자 5일 5일
본인.배우자의 부모 5일 5일
본인.배우자의 조부모·
외조부모
3일 3일
자녀와 그 자녀의 배우자 3일 3일
본인.배우자의 형제자매 1일 1일
출산 휴가
(한번에 둘 이상의 자녀를 임신한 경우 출산 휴가)
90일
(120일)
90일
(120일)
여성 보건휴가 매월 1일(무급) 매월 1일(무급)
방통대 출석 연가일수 초과시 수업일수 -
재해구호휴가 5일 5일
유산/사산휴가 임신기간 15주 이내 10일 10일
임신기간 16∼21주 30일 30일
임신기간 22∼27주 60일 60일
임신기간 28주 이상 90일 90일
인공(체외)수정, 불임 치료 1일 1일
체외수정시 난자채취일 1일 1일
포상 휴가 10일 7일 이내
자녀돌봄휴가
(자녀가 2명 이상인 경우)
2일
(3일)
2일
(자녀 3명이상-3일)
임신검진휴가 10일 (6개월까지) 월 1회
(7개월부터) 월 2회
(9개월부터) 주1회
(그 외 사유 추가) - -

2) 공무원 복무규정 외 휴가

임원
해당사항 없음
정규직(일반정규직) (단위: 일)
휴가사유 일수
정년퇴직준비휴가 최대 90일
가족돌봄휴가 10일(무급)
정규직(무기계약직)
해당사항 없음
비정규직 (단위: 일)
휴가사유 일수
가족돌봄휴가 10일(무급)

3) 장기근속 휴가/휴직제도 운영기준

임원
해당사항 없음
정규직(일반정규직)
해당사항 없음
정규직(무기계약직)
해당사항 없음
비정규직
해당사항 없음

4) 근무시간 중 체육ㆍ문화의 날 등 운영기준

임원
해당사항 없음
정규직(일반정규직)
해당사항 없음
정규직(무기계약직)
해당사항 없음
비정규직
해당사항 없음
기준일 2020년 12월 31일 제출일 2021년 04월 09일
기관 공시 담당자
구분 담당자명 부서명 전화번호
작성자 이경수 인력개발팀 031-460-5143
감독자 윤장호 연구기획본부 031-460-5214
확인자 최의주 감사실 031-460-5119