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 한국여성인권진흥원
보고서명
 직원 평균보수 현황
첨부서류
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수 정 공 시

1. 수정대상 공시서류의 최초제출일 : 2019년 4월 11일
2. 수정사항
항 목 수 정 전 수 정 후 수정사유 수 정 일
직원평균보수 -

단시간 채용
무기계약직을

별도로 공시

매뉴얼 수정에 따른 수정공시 2019.7.19.

6. 직원 평균보수 현황

(2019년 1/4분기)
한국여성인권진흥원

1. 직원 평균보수

정규직(일반정규직)
해당사항 없음
정규직(무기계약직) (단위: 천원, 명, 년)
구분 2014년 결산 2015년 결산 2016년 결산 2017년 결산 2018년 결산 2019년 예산
기본급 25,499 28,346 32,369 33,645 35,024 36,979
고정수당 * 3,895 4,309 4,760 4,425 4,943 5,070
실적수당 * 777 1,916 2,077 2,293 2,813 2,716
급여성 복리후생비 88 191 198 201 944 1,017
경영평가 성과급 0 0 0 0 0 0
기타 성과상여금 0 0 297 371 404 362
1인당 평균 보수액 30,259 34,762 39,701 40,935 44,128 46,144
(남성) 0 0 0 36,350 40,749 37,404
(여성) 0 0 0 40,963 44,204 46,327
비 고 -
상시 종업원수 41.92 36.58 34.40 42.83 45.77 48.67
(남성) 0 0 0 0.92 1.00 1.00
(여성) 0 0 0 41.92 44.77 47.67
평균근속연수 3.62 4.50 5.06 5.92 6.58 6.23
(남성) 0 0 0 2.96 3.97 4.98
(여성) 0 0 0 5.99 6.64 6.13
비 고 -
* 세부수당
별도첨부
직원(무기)_2014년 세부수당내역.xlsx 직원(무기)_2015년 세부수당내역.xlsx 직원(무기)_2016년 세부수당내역.xlsx 직원(무기)_2017년 세부수당내역.xlsx 직원(무기)_2018년 세부수당내역.xlsx 직원(무기)_2019년 세부수당내역.xlsx
* 경영평가 성과급의 경우 당해연도 예산은 경영평가 결과 미확정으로 0으로 기재
정규직(단시간 무기계약직)
해당사항 없음
공통공개기준
ㅇ 직원평균임금 : 각 연도별 상시종업원 전체에 대해 지급된
보수액을 상시종업원수로 나눈 금액

ㅇ 상시종업원수 : 각 월별 급여지급일 현재 급여 지급대상 정규직(무기계약직 포함)
수의 연간합계를 12월로 나눈 인원

ㅇ 기본급(기본연봉)
- 연봉제인 경우 : 연봉액
- 연봉제가 아닌 경우 : 직급 및 호봉에 따라 차등 지급되는 기본 급여액

ㅇ 고정수당
- 고정수당 : 실적과 무관하게 지급되는 수당
(예시) 자격, 특수지근무, 특수업무, 가족, 해외근무수당 등

ㅇ 실적수당
- 실적수당 : 실적에 따라 차등 지급되는 수당
(예시) 시간외 근무, 야간근로, 휴일근무, 연차수당 등

ㅇ 급여성 복리후생비
- ‘인건비’에 속하지 않는 항목으로서 명칭 여하에 불구하고 개인이 자유롭게 처분 할 수 있는 복리후생비적 성격의 비용
(예시) 자가운전보조금, 장기근속격려금, 건강진단비
(단, 실제 건강진단여부와 관련없이 금전으로 지급하는 경우) 등

ㅇ 경영평가성과급
- 공기업·준정부기관 : 공공기관의 운영에관한 법률 제48조의 경영실적평가
결과에따라 지급되는 성과급
- 기타공공기관 : 해당사항 없음

ㅇ 기타 성과상여금
- 공기업·준정부기관 : 포상금, 생산장려금 등 실적에 따라 차등 지급되는 모든
성과상여금에서 경영평가성과급을 제외한 금액
- 기타공공기관 : 내부평가상여금, 포상금, 생산장려금 등 실적에 따라 차등
지급되는 성과상여금

ㅇ 성별 1인당 평균보수액은 성별 총 보수지급액을 성별 상시 종업원 수로 나눈 값임
기관 세부 작성기준
*정규직 현원 없음. 전 직원이 매년 공모에 의한 수탁사업의 기간제근로자(1년 단위 근로계약 체결)로 구성됨.
*[2-1.임직원수현황-무기계약직-현원] 기준의 직원평균보수이며, 2014년부터 근속기간 2년 도래 예정 직원 대상으로 무기계약전환 심사를 실시하고, 무기계약직 통계 관리를 하고 있음.

2. 신입사원 초임

(단위: 천원, 명)
구분 2014년 결산 2015년 결산 2016년 결산 2017년 결산 2018년 결산 2019년 예산
기본급 21,557 20,205 23,259 25,264 25,265 25,265
고정수당 2,368 1,982 2,400 2,600 2,960 2,960
실적수당 444 596 359 1,600 1,574 1,574
급여성 복리후생비 0 0 200 200 900 900
경영평가성과급 0 0 0 0 0 0
기타 성과상여금 0 0 0 300 300 300
합계 24,369 22,783 26,218 29,964 30,999 30,999
* 경영평가 성과급의 경우 당해연도 예산은 경영평가 결과 미확정으로 0으로 기재
공통공개기준
ㅇ 신입사원초임은 대졸, 사무직, 군미필자, 무경력자 대졸 최하위 직급을 기준

ㅇ 신입사원이 없는 경우에도, 신입사원이 있는 경우를 가정하여 공시
* 신입사원이 연중에 채용되어 실제 지급이 1년 미만인 경우, 1년을 기준으로 지급가능 한 금액으로 환산

ㅇ 기본급(기본연봉)
- 연봉제인 경우 : 연봉액
- 연봉제가 아닌 경우 : 직급 및 호봉에 따라 차등 지급되는 기본 급여액

ㅇ 고정수당
- 고정수당 : 실적과 무관하게 지급되는 수당
(예시) 자격, 특수지근무, 특수업무, 가족, 해외근무수당 등

ㅇ 실적수당
- 실적수당 : 실적에 따라 차등 지급되는 수당
(예시) 시간외 근무, 야간근로, 휴일근무, 연차수당 등

ㅇ 급여성 복리후생비
- ‘인건비’에 속하지 않는 항목으로서 명칭 여하에 불구하고 개인이 자유롭게 처분할 수 있는 복리후생비적 성격의 비용
(예시) 자가운전보조금, 장기근속격려금, 건강진단비
(단, 실제 건강진단여부와 관련없이 금전으로 지급하는 경우) 등

ㅇ 경영평가성과급
- 공기업·준정부기관 : 공공기관의 운영에관한 법률 제48조의 경영실적평가
결과에따라 지급되는 성과급
- 기타공공기관 : 해당사항 없음

ㅇ 기타 성과상여금
- 공기업·준정부기관 : 포상금, 생산장려금 등 실적에 따라 차등 지급되는 모든
성과상여금에서 경영평가성과급을 제외한 금액
- 기타공공기관 : 내부평가상여금, 포상금, 생산장려금 등 실적에 따라 차등
지급되는 성과상여금
기관 세부 작성기준
*정규직 현원 없음. 전 직원이 매년 공모에 의한 수탁사업의 기간제근로자(1년 단위 근로계약 체결)로 구성됨.
*신입사원 초임은 정규직 신입사원이 있는 경우를 가정함.
기준일 2018년 12월 31일 제출일 2019년 07월 19일
기관 공시 담당자
구분 담당자명 부서명 전화번호
작성자 이기연 경영기획본부 02-6363-8321
감독자 윤정오 경영기획본부 02-6363-8320
확인자 김지혜 경영기획본부 02-6363-8301