창업진흥원 공고 제2018-041호

2018년 창업진흥원 제4차 신규 직원 채용 공고

창업진흥원은 공공기관으로서, NCS(국가직무능력표준) 기반의 능력중심 채용 및 블라인드 채용을 통해 창업자의 성공적인 창업을 지원할 유능한 인재를 다음과 같이 모집합니다.

2018년 9월 4일

창업진흥원장

1		채용 개요

◦ 채용분야(직무) 개요

채용형태	직급	채용분야	인원	근무지역	수행 직무
경력직 (정규직)	3급 (과장)	글로벌	0명	서울	․창업기업의 글로벌시장 진출 및 액셀러레이팅 기획·지원 ․국가간 창업교류·시장분석·협력 ․글로벌 창업관련 전시·행사 기획 등
	4급 (대리)	조사연구	0명	대전	․창업활성화 관련 조사/연구/기획/설계 등
		전산 (정보보안)	0명	대전	․정보보안 계획 수립 및 실행관리 ․정보보안 시스템기획 및 구축 운영 ․정보시스템 취약점 점검 및 개선조치 등
신입 일반 (정규직)	5급 (주임)	일반행정	0명	대전/서울/경기	․창업지원사업 기획·운영 관리 등
신입 고졸 (정규직)	6급 (사원)	회계직	0명	대전	․회계 예·결산, 각종세금 신고, 급여작업, 출납 등 회계·세무 관련 업무

* 세부 수행직무는 직무설명자료(직무기술서) 참조

* 기관의 인력운영 계획에 따라 근무지역은 순환배치(대전/서울/경기)될 수 있음

◦ 지원자격

구 분		지원자격
전 직급 및 채용분야 공통		◦ 창업진흥원 채용 결격사유에 해당하지 않는 자 ◦ 병역법에 의한 병역의무를 기피한 사실이 없는 자 ◦ 해외여행에 결격사유가 없는 자 ◦ 채용 즉시 근무 가능한 자 ◦ 졸업예정자(조사연구(4급) 분야 제외)인 경우 ’19.2월 이내 학위 취득 가능자 ※ 위 5개 조건 모두 충족 필수
경력직 채용	글로벌 (정규직 3급)	◦ 해외근무 가능자 ◦ 영어 능통자 ◦ TOEIC 800점, TEPS 637점, TOEFL-IBT 91점, TOEIC Speaking 150점, OPIc IH 이상 득점자(1개 이상 충족) * 2016.11.1. 이후 취득한 성적에 한하며 조회불가 성적, 특별시험성적 등은 불인정 (불인정 사유 해당시 불합격 처리) ◦ 대학 이상의 과정을 이수한 자로서 국가기관, 정부투자기관, 경제 단체, 대기업, 중소기업, 유관기관 등에서 직무 관련분야 7년 이상 실무경력을 가진 자 * 금전적 보수를 받고 근무한 경력 ※ 위 4개 조건 모두 충족 필수
	조사연구 (정규직 4급)	◦ 경영·경제·창업·벤처 중 1개 분야 이상에 해당하는 박사학위* 소지자 중 직무 관련분야 경력 2년 이상** 보유자 * 공고일 기준 박사학위 소지자에 한함(수료 및 학위 취득 예정자 불가) ** 금전적 보수를 받고 근무한 경력
	전산(정보보안) (정규직 4급)	◦ 정보보안 분야 경력* 5년 이상 보유자 * 금전적 보수를 받고 근무한 경력 ◦ 정보보안, 정보통신, 컴퓨터공학 등 전산(정보보안) 업무 수행에 적합하다고 인정되는 학과 전공자 ※ 위 2개 조건 모두 충족 필수
신입 일반 채용	일반행정 (정규직 5급)	◦ 공통사항 적용
신입 고졸 채용	회계직 (정규직 6급)	◦ 고졸(고등학교 ’19.2월 이내 졸업예정자 가능) 이상 학력 소지자 ◦ 회계·세무 관련 전공자 * 고졸자 우선채용 ※ 위 2개 조건 모두 충족 필수

◦ 응시자 안내사항

① 정년은 만 60세이며, 급여수준은 창업진흥원 내부규정에 따르며, 경력 등을 고려하여 결정

② 채용일로부터 3개월의 시용기간을 둘 수 있으며, 시용기간 중 보수는 감액하여
지급할 수 있음

③ 채용분야별(글로벌/조사연구/전산/일반행정/회계직) 중복 지원 불가
(채용과정 중 중복지원 발견 시, 중복 지원내역 모두 탈락 처리)

* (예시) 일반행정 지원자가 글로벌 또는 조사연구 중복 지원 불가 등

④ 기관의 인력운영 계획에 따라 근무지역은 순환배치(대전/서울/경기)될 수 있음

⑤ 입사지원서 상에 입력한 교육사항, 경력․경험 등 모든 항목은 정확한 일자, 내용 등은 증빙서류를 통해 확인(육안 확인 불가 등)이 안 될 경우 탈락 처리될 수 있음

* 증빙서류 제출 시, 해당사항에 밑줄 또는 하이라이트 표시는 필수이며, 직무능력평가 합격예정자를 대상으로 제출 요청

2		가점 및 우대사항

구분	가점 및 우대사항
글로벌	◦ TOEIC 900점, TEPS 766점, TOEFL-IBT 105점, TOEIC Speaking 170점, OPIc AL 이상 득점자 (1개 이상 충족시 3점) * 2016.11.1.일 이후 취득한 성적에 한하며 조회불가 성적, 특별시험성적 등은 불인정 (조회불가시 불합격 처리) ◦ 국제협력업무 경력자로서 영어, 제2외국어 능통자 우대	최대 5점 *가점(정량)사항은 서류전형 시 가점부여
전산 (정보보안)	◦ 정부·공공기관 정보보안사업 참여 경력 2년 이상 보유자(2점) * 금전적 보수를 받고 근무한 경력 ◦ 정보보안기사, CISA, CISSP 자격 보유자(1개 이상 보유시 2점)
全 분야 공통	◦ 기술창업 지원 관련 업무수행 만 2년 이상 경력자(2점) * 금전적 보수를 받고 근무한 경력 ◦ 창업 경험(휴·폐업자 포함, 대표자에 한함)이 있는 자(2점) * 사업자등록증상 채용공고일 이전 개업연월일에 한해 인정 ◦ 창업 및 경영 관련 자격증 보유자(각 2점) ◦ 직무관련 자격증 보유자(각 1점) ◦ 장애인(3점) 및 비수도권 지역인재(2점) ◦ 변호사, 변리사, 회계사, 세무사, 노무사 자격 보유자(1개 이상 보유시 5점) ◦ 국제협력업무 경력자로서 영어 능통자 우대
	◦ 국가보훈대상자(취업보호지원대상자에 해당하는 자)	관계법령 의거, 추가가점 부여

3		채용절차 및 일정

□ 채용절차

◦ (전형절차 및 방법) 서류평가 → 직무능력평가 → 심층면접평가의 3단계 전형으로 평가*하고 합격자에 한해 결격사유 조회 실시

* 평가단계별 개별전형을 통해 상위자를 선발하여 다음 평가단계 진행

< 전형단계별 선정 인원 및 평가방법 >

구 분	1단계 → 2단계 → 3단계 → 4단계
	서류평가	직무능력평가	심층면접평가	결격사유 조회
선정인원	채용예정인원의 10배수 이내 선발	채용예정인원의 5배수 이내 선발	고득점자 순으로 최종 채용자 결정	합격자에 한함
평가방법	NCS기반 직무능력·경력·경험 등 평가	직무 분야 직무능력평가 시행	심층면접평가	신원조회 등

* 각 평가단계별 선정인원(배수)은 지원자 수에 따라 조정 가능

< 전형절차 및 일정(일정 변동 가능) >

전형절차		비 고
채용공고		○ 채용공고기간 : ’18.9.4.∼19. 15:00까지
		○ ①입사지원서, ②자기소개서 온라인 접수 * 조사연구 지원자는 박사 학위 논문 요약본, 연구·실적물 목록 추가 ** 접수(온라인) 기간 : ’18.9.12.∼19., 15:00까지
1단계 서류평가	서류평가 합격자 발표 (’18.10월초)	○ 합격자는 홈페이지 게시 및 개별 공지(직무능력평가 응시 가능)
※ 서류평가 합격자 발표 시, 직무능력평가에 대한 일정·방법 등을 안내
2단계 직무능력평가	직무능력평가 (’18.10월초.)	○ 직무 관련 전문지식 보유여부 등 역량평가 시험 및 보고서 요약평가 시행(평가장소 : 대전 서구(세부장소, 시간 등 일정은 추후 안내))
	직무능력평가 합격자 발표 (’18.10월중)	○ 합격예정자에 한하여 증빙서류 제출(개별안내) ○ 증빙서류 검토 후 직무능력평가 합격자 발표 ○ 합격자는 홈페이지 게시 및 개별 공지(심층면접평가 응시 가능)
※ 직무능력평가 합격자 발표 시, 심층면접평가에 대한 일정·방법 등을 안내
3단계 심층면접평가	심층면접평가 (’18.10월말)	○ 심층면접평가 시간 및 장소 개별 연락(평가장소 : 창업진흥원 대전 본원(시간 등 일정은 추후 안내))
	합격예정자 발표 (’18.10월말)	○ 합격예정자는 추가 증빙서류 제출(개별안내) 및 검토, 채용 결격사유 조회 후 최종합격자 발표 ○ 최종합격자는 홈페이지 게시 및 개별 공지

4		제출서류

□ 지원서 접수 시 제출서류

◦ 공통 필수 제출 사항 (全 지원자)

구 분	내 용	제출방법
① 입사지원서	∙온라인(http://recruit.kised.or.kr)에 접속하여 시스템 양식에 따라 작성 * 제출완료 후 접수번호, 패스워드 확인 필요 (지원서 등 수정 시 필요)	온라인 채용 시스템 내 온라인 입력
② 자기소개서 * 조사연구 지원자는 석·박사 학위 논문 요약본, 연구·실무경력 실적물 목록 포함

□ 직무능력평가 합격 예정자 증빙서류 제출 (해당자)

구 분		내 용
지원자격, 가점 및 우대 사항 증빙 * 경력직(3,4급) 및 고졸(6급) 채용 지원자는 최종학력 증명서(졸업증명서) 추가 제출	① 경력 수행여부	∙지원자격, 가점 및 우대사항에 해당하는 업무수행 관련 경력증명서 * 재직증명서, 4대보험 가입·국민연금 가입자 확인서 등 가능
	② 창업경험 여부	∙사업자등록증명원 또는 사업자등록증 사본 * 사업자등록증상 채용공고일 이전 개업연월일에 한해 인정 * 지원자 본인이 대표자인 경우만 인정
	③ 자격보유 여부	∙직무 및 창업·경영 등 자격증 사본 * 글로벌(3급) 지원자는 외국어 점수 증명서 포함
	④ 국가보훈대상자, 장애인 등 증명	∙국가보훈대상자 증명서 사본* 및 장애인 증명서 사본 등 * 취업보호·지원 대상자 증명서
입사지원서 사항 증빙	⑤ 입사지원서 내 교육·경력·경험 사항 증빙	∙입사지원서 내 교육사항 항목(학교교육, 기타 직업교육)에 대한 교육수료증, 성적증명서 등 증빙서류 * 교육을 이수한 사실을 증명할 수 있는 서류 ** 증빙서류 내 명확한 교육시간, 일자, 사항 등이 반드시 표기(해당 내용을 밑줄 또는 하이라이트 표시 등)되어야 하며, 미제출 또는 불일치, 시간, 일자 등의 확인불가 시 탈락처리 ∙입사지원서 내 경력·경험 항목에 대한 증빙서류 * 경력증명서 등 경력·경험 사실을 증명할 수 있는 서류 ** 증빙서류 내 명확한 경력·경험 일자(기간), 사항 등이 반드시 표기(해당 내용을 밑줄 또는 하이라이트 표시 등)되어야 하며, 미제출 또는 불일치, 시간, 일자 등의 확인불가 시 탈락처리

* 입사지원서에 입력한 모든 사항(교육·경력·경험사항 등)은 평가 시 점수화되므로
각 항목별 증빙서류가 반드시 구비·제출되어야 하며, 증빙서류 미제출, 불일치, 증빙 확인 불가 시 허위사실 기재로 인해 탈락 처리됨을 유의하시기 바랍니다.

** 조사연구 지원자는 연구·실무경력 실적물 사본(pdf) 제출 포함

□ 최종합격 예정자 제출서류

◦ 최종학위 졸업(예정)증명서 및 성적증명서, 경력증명서, 주민등록초·등본, 신체검사결과, 채용결격사유 조회 서류 등

* 최종합격 예정자에 한해 개별안내 및 별도 제출

5		지원방법

□ 접수방법 : 온라인 접수(http://recruit.kised.or.kr)

◦ (제출·접수서류) 입사지원서, 자기소개서 (【별첨 3】 참고)

* 입사지원서 및 자기소개서 외 제출서류는 각 전형별 해당자에 한하여 별도 제출

** 조사연구 지원자는 석·박사 학위 논문 요약본, 연구·실적물 목록 추가

◦ (채용 공고기간) ’18.9.4.(화) ~ 19.(수), 15:00까지

◦ (온라인 접수기간) ’18.9.12(수) ~ 19.(수), 15:00까지

◦ (채용 관련 문의처) 창업진흥원 기획조정부 인사담당자

* 연락처 : 042-480-4328, mvp@kised.or.kr

6		기타사항

◦ 입사지원서 및 자기소개서 등의 작성 내용 또는 제출서류가 허위·위조임이 판명, 증빙서류 미제출, 착오 기재, 누락·추가사항이 확인될 경우, 과실 유무를 불문하고 불합격 또는 합격이 취소됩니다.

* 입사지원서에 입력한 모든 사항(교육·경력·경험사항 등)은 평가 시 점수화되므로 각 항목별 증빙서류가 반드시 구비·제출(직무능력평가 합격예정자에 한해 제출)되어야 하며 증빙서류 미제출, 불일치, 증빙 확인 불가시 허위사실 기재로 탈락처리됨을 유의하시기 바랍니다.

◦ 제출하신 서류는 ‘채용절차의 공정화에 관한 법률’ 제11조에 따라 반환청구 신청기간 내 청구분에 한하여 반환하고, 청구기간 이후에는 채용서류를 반환하지 않습니다.

* 반환청구 신청기간 : ’18.11.12.(월)∼27.(화)

** 반환청구 신청방법 : 반환청구서를 우편 또는 방문접수하거나 스캔본을
이메일(mvp@kised.or.kr)로 제출(제출방법 택1)

(주소 : 대전 서구 한밭대로 797 캐피탈타워 5층 창업진흥원 인사담당자 앞)

*** 반환방법 : 수취인 비용부담의 등기우편물 또는 직접 방문수령

◦ 직무능력평가 및 심층면접평가 시 본인 확인을 위한 신분증(주민등록증, 여권, 운전면허증)을 지참하여야 하며, 학생증 등 기타
신분증은 불가합니다.

◦ 지원자 중 적격자가 없을 경우에는 채용하지 않을 수 있습니다.

◦ 최종합격자로 결정되더라도 신원조사, 채용 신체검사를 실시할 수 있으며, 실시 결과 부적격으로 판명될 경우 합격이 취소될 수 있습니다.

◦ 채용관련 청탁자, 비리연루자 및 부정합격자는 ｢부정청탁금지법｣등 관련 법령 및 내부규정에 따라 합격 또는 임용된 이후라도 합격 및 임용 취소될 수 있습니다.

2018년 9월 4일

창 업 진 흥 원 장

【별첨1】

창업진흥원 채용 결격사유

< 창업진흥원 인사규정 >

제12조(채용결격사유) ① 다음 각 호의 어느 하나에 해당되는 자는 채용할 수 없다.

1. 피성년후견인, 피한정후견인

2. 파산선고를 받고 복권되지 아니한 자

3. 법률에 따라 자격정지 및 자격상실의 처벌을 받고 그 기간이 종료되지 아니하였거나 복권되지 아니한 자

4. 금고 이상의 형을 받고 집행이 종료되거나 집행을 받지 아니
하기로 확정된 후 3년을 경과하지 아니한 자

5. 금고 이상의 형을 받고 그 집행유예의 기간이 완료된 날로부터 2년을 경과하지 아니한 자

6. 병역 기피 중에 있는 자

7. 임용 신체검사에서 불합격한 자로 판정된 자

12. ｢부패방지 및 국민권익위원회의 설치와 운영에 관한 법률｣ 제82조에 따른 비위면직자 등의 취업제한 적용을 받는 자

② 채용된 자가 창진원에서 지정하는 기일 내에 정당한 이유 없이 채용서류를 제출치 않거나 거짓 기재사항이 발견된 경우에는 채용을 취소할 수 있다. 또한, 채용과정에서 비위가 있을 경우 채용을 취소할 수 있으며 향후 5년간 응시를 제한할 수 있다.

* 심층면접평가 합격자에 한하여 결격사유 확인

【별첨2】

직무분야			일반행정
분류체계
대분류		중분류	소분류	세분류
01. 사업관리		01. 사업관리	01. 프로젝트관리	02. 프로젝트관리
02. 경영, 회계, 사무		01. 기획사무	01. 경영기획	01. 경영기획
			02. 홍보, 광고	01. 기업홍보
		02. 총무, 인사	03. 일반사무	02. 사무행정
창업진흥원 특화분류				창업지원사업운영
기관 주요업무	○ 창업활성화를 위한 정책의 조사·연구 및 평가관리 ○ 창업자에 대한 자금, 인력, 판로 및 입지 등에 관한 정보제공 및 지원 ○ 창업촉진을 위한 교육모델 개발 및 운영·보급 ○ 창업실태조사 및 분석 ○ 창업관련 국제기구 및 외국과의 교류 및 협력 ○ 창업기업의 해외진출 지원 및 외국인 국내창업 지원 ○ 우수 예비창업자의 발굴 및 지원 ○ 청소년 및 예비창업자 등에 대한 창업교육 등 기업가정신 제고 ○ 대학 및 연구기관 등의 창업촉진 ○ 창업분야 전문인력 양성 ○ 창업촉진을 위한 지원시설 등 창업기반조성 및 운영·지원 ○ 그 밖에 관계 중앙행정기관의 장이 위탁하는 사업
능력단위	○ (경영기획) 01. 사업환경 분석, 03. 경영계획 수립, 04. 신규사업 기획, 06. 예산 관리, 07. 경영실적 분석 ○ (기업홍보) 01. 기업홍보 모니터링＊, 02. 홍보전략 수립, 03. 온라인 홍보, 05. 언론 홍보 ○ (사무행정) 01. 문서작성, 03. 데이터 관리 ○ (프로젝트관리) 01. 프로젝트 전략기획, 03. 프로젝트 이해관계자관리, 05. 프로젝트 자원관리, 06. 프로젝트 시간관리, 09. 프로젝트 품질관리 ○ (창업지원사업운영) 01. 창업 지원 사업 기획, 02. 창업 지원 사업 공모 및 심사, 03. 창업 지원 사업 지원금 관리, 04. 창업 지원 사업 점검 및 평가, 05. 창업 지원 사업 관련 각종 행사 운영, 06. 창업 지원 사업 후속 지원 프로그램 운영
직무수행 내용	○ (경영기획) 경영목표를 효과적으로 달성하기 위한 전략을 수립하고 최적의 자원을 효율적으로 배분하도록 경영진의 의사결정을 체계적으로 지원하는 업무 ○ (기업홍보) 기업의 위기 상황에 대응하고 긍정적 이미지를 제고하기 위하여 전략과 계획의 수립, 온·오프라인 채널을 이용한 활동의 수행, 효과 측정과 피드백 등을 수행하는 업무 ○ (사무행정) 부서 구성원들이 본연의 업무를 원활하게 수행할 수 있도록 문서관리, 문서작성, 데이터 관리, 사무자동화 관리운용 등 조직 내부와 외부에서 요청하거나 필요한 업무를 지원하고 관리하는 업무 ○ (프로젝트관리) 프로젝트 목표를 성공적으로 달성하기 위하여 프로젝트를 기획하고, 추진하는 실행 계획에 대하여 지식, 기술, 기법 및 역량 등을 적용하여 프로젝트 이행 절차를 감시, 통제 및 종료하는 업무 ○ (창업지원사업운영) 창업과 관련된 국내 및 해외 창업 트렌드 분석을 통해 창업 기업이 겪는 문제와 시사점을 분석하고 예비창업자 교육, 시니어 기술창업, 글로벌 진출 등 관련 지원 사업을 기획, 지원대상을 선발, 진행하는 업무
필요지식	○ (경영기획) 거시적 경제·사회 환경 동향에 대한 이해, 내·외부 환경 분석에 대한 이해, 당해 연도 중점 추진과제에 대한 이해, 사업성 분석과 경영 전략의 주요 이론에 대한 이해, 재무, 관리회계에 대한 지식, 창업 관련 전공 지식 등 ○ (기업홍보) 동향 파악에 대한 이해, 계획서 구성 요소에 대한 지식, 고객 반응 및 기자의 유형에 대한 지식, 모니터링 범위 및 유형, 채널에 대한 이해, 언론사의 구조 및 특성에 대한 지식, 온라인 채널 특성에 대한 이해, 콘텐츠 유형별 특성에 대한 지식, 홍보 방법 및 홍보 매체 선택 방법에 대한 지식 등 ○ (사무행정) 조직 내 부서의 업무 분장에 대한 이해, 데이터 특성에 대한 지식, 업무용 소프트웨어의 특성에 대한 지식, 데이터 분석 및 관리 방법에 대한 지식, 문서 양식과 유형, 작성 규칙에 대한 지식, 보고 절차에 대한 지식, 보안 규정에 대한 이해, 개인정보 이용 및 활용, 제공에 대한 지식, 민원처리 절차에 대한 지식 등 ○ (프로젝트관리) 프로젝트 관리 계획서에 대한 지식, 업무 처리 프로세스에 대한 지식, 프로젝트 성과 측정에 대한 이해, 프로젝트 자원 가용성에 대한 이해, 프로젝트 관련 각종 보고서에 대한 지식, 타 부처 및 타 사업의 프로세스에 대한 지식 등 ○ (창업지원사업운영) 문서 관리 프로세스에 대한 이해, 민간단체 보조금 관리 규정에 대한 지식, 성과관리에 대한 이해, 평가시스템 설계방법에 대한 지식, 관련 분야 및 정책의 동향에 대한 이해, 국내 및 해외 유관 사례에 대한 지식, 창업 관련 콘텐츠에 대한 지식, 개인정보보호 및 민원처리 규정, 대학 등 운영기관의 회계 등 관련 규정에 대한 지식, 사업 통계 및 예산관리에 대한 지식, 창업사업화계획서에 대한 지식 등
필요기술	○ (경영기획) 기획서, 보고서 등 문서 작성 기술, 엑셀 프로그램 활용 능력, 경영 정보 시스템에 대한 활용 기술, 경영 환경 분석 능력, 데이터 분석 기술, 프레젠테이션 기술 등 ○ (기업홍보) 기획 능력, 문서 작성 능력, 정보 수집 및 분석 능력, 개선안 도출 능력, 분석 도구 선택 및 활용 능력, 분석 평가 능력, 상황별 대응 능력, 커뮤니케이션 능력, 콘텐츠 관리 능력 등 ○ (사무행정) 컴퓨터 활용 능력, 업무용 소프트웨어 활용 능력, 데이터 분석 및 활용 능력, 문서 기안 및 편집 능력, 자료 검색 능력 등 ○ (프로젝트관리) 일정 관리 및 최적의 일정을 조율할 수 있는 능력, 작업 기간 및 자원을 측정할 수 있는 능력, 업무에 적합한 자원을 할당하는 능력, 리스크 관리 및 대안 제시 능력, 이해관계자 요구사항 파악 및 의사소통 능력, 프로세스 점검을 통한 예방 조치 및 관리 능력, 프로젝트 기획, 실행 및 관리 능력 등 ○ (창업지원사업운영) 공공문서 작성 기술, 민원 대응 능력, 상황 판단 및 대처 능력, 예산 전산시스템 활용 기술, 이해관계자 불만 처리 능력, 자료정리 프로그램 활용 능력, 평가체계 구성 능력, 관련 정책 분석 능력, 기획 능력, 창업 관련 콘텐츠 선별 능력, 창업사업화계획서 분석 능력, 사업 타당성 분석 능력, 원활한 외국어 의사소통능력 등
직무수행 태도	○ 다양한 의견에 대한 경청 자세, 체계적, 분석적, 전략적 사고, 정보와 기업 이슈, 동향에 대한 관심, 지침 및 규정, 윤리의식을 준수하고자 하는 자세, 원활한 의사소통을 하고자 하는 자세, 피드백에 대한 수용 자세, 사업성 평가에 대한 객관적인 자세, 이용자 중심 사고, 문제점에 대한 개선 의지, 추진력, 꼼꼼한 일 처리 자세, 종합적으로 생각하고자 하는 자세, 문제해결을 위한 적극적이고 긍정적인 자세, 고객 관점에서 이해하는 자세, 정확한 정보전달을 통한 공정성을 유지하고 제공하는 자세, 사업에 대한 문제점 발굴 및 개선 자세, 이해관계자와의 팀워크 및 네트워킹 자세, 돌발상황 대처 능력(위기관리 능력), 우선순위별 업무처리 능력, 신속하고 정확한 업무처리 능력 등
관련자격	○ 창업 및 경영, 외국어, 정보처리, 회계 관련 자격
직업기초능력	○ 의사소통능력, 문제해결능력, 자원관리능력, 조직이해능력

NCS 기반 채용 직무설명자료 : 일반행정

직무분야			조사연구
분류체계
대분류		중분류	소분류	세분류
02. 경영, 회계, 사무		01. 기획사무	01. 경영기획	01. 경영기획
			03. 마케팅	03. 통계조사
창업진흥원 특화분류				창업정책연구 및 사업기획
기관 주요업무	○ 창업활성화를 위한 정책의 조사·연구 및 평가관리 ○ 창업자에 대한 자금, 인력, 판로 및 입지 등에 관한 정보제공 및 지원 ○ 창업촉진을 위한 교육모델 개발 및 운영·보급 ○ 창업실태조사 및 분석 ○ 창업관련 국제기구 및 외국과의 교류 및 협력 ○ 창업기업의 해외진출 지원 및 외국인 국내창업 지원 ○ 우수 예비창업자의 발굴 및 지원 ○ 청소년 및 예비창업자 등에 대한 창업교육 등 기업가정신 제고 ○ 대학 및 연구기관 등의 창업촉진 ○ 창업분야 전문인력 양성 ○ 창업촉진을 위한 지원시설 등 창업기반조성 및 운영·지원 ○ 그 밖에 관계 중앙행정기관의 장이 위탁하는 사업
능력단위	○ (경영기획) 02. 경영방침 수립, 03. 경영계획 수립 ○ (통계조사) 01. 통계조사계획, 02. 표본설계, 03. 설문설계, 04. 실사관리, 05. 자료처리, 06. 자료분석＊, 07. 정성조사＊＊, 08. 보고서 작성 ○ (창업정책연구 및 사업기획) 01. 창업 관련 기초 연구, 02. 창업 관련 현황 분석, 03. 창업 관련 연구 기획, 04. 창업 관련 사업 기획
직무수행 내용	○ (경영기획) 경영목표를 효과적으로 달성하기 위한 전략을 수립하고 최적의 자원을 효율적으로 배분하도록 경영진의 의사결정을 체계적으로 지원하는 업무 ○ (통계조사) 조사의 목적에 따라 과학적이고 체계적인 조사계획, 자료 수집, 통계분석을 통해 조직의 의사결정을 할 수 있도록 정보를 제공하는 업무 ○ (창업정책연구 및 사업기획) 국내 및 해외의 창업 관련 정책 및 트렌드를 조사, 분석하고 이를 바탕으로 창업 활성화를 위한 신규 사업을 설계 및 기획하는 업무
필요지식	○ (경영기획) 관련 분야 및 시장 동향에 대한 이해, 핵심성과지표 개념에 대한 이해, 경영이념 및 경영철학에 대한 이해, 당해 연도 중점 추진과제에 대한 이해 등 ○ (통계조사) 조사방법론에 대한 이해, 표본 추출 방법론에 대한 이해, 비표본 오차, 무응답 처리 방법 등 통계에 대한 세부적 지식, 설문의 논리적 구성에 대한 이해, 정성조사 기법에 대한 지식, 해당 분야에 대한 이해, 데이터베이스 구조 및 활용에 대한 이해, 통계 프로그램에 대한 지식 등 ○ (창업정책연구 및 사업기획) 정책 분석 방법론에 대한 지식, 관련 법제도 및 정책에 대한 지식, 창업 관련 정책 및 동향에 대한 이해, 창업 관련 정책의 중장기 발전 및 전망에 대한 이해, 국내 및 해외 관련 사례에 대한 이해 등
필요기술	○ (경영기획) 핵심성과지표 설정 기술, 사업별 핵심성과지표 적용 능력 등 ○ (통계조사) 가설 검정 능력, 개방형 응답 범주화 능력, 모집단 분류 능력, 비표본오차 처리 능력, 응답자의 반응 편향 및 응답에 대한 부담 최소화 기술, 적합한 조사 기법에 대한 판단 및 적용 능력, 통계프로그램 활용 능력, 데이터 분석 및 결과 해석 능력, 데이터베이스 활용 능력, 조사 결과에 대한 시사점 도출 능력, 조사 내용을 측정 개념으로 구체화하는 능력 등 ○ (창업정책연구 및 사업기획) 보고서 작성 능력, 관련 이론 해석 능력, 결과 분석 및 시사점 도출 능력, 창업 관련 이슈 발굴 기술, 창업 관련 데이터베이스 구축 능력, 연구 결과 요약 능력, 연구 기획 능력, 전문가들과의 네트워크 기술, 국내 및 해외 창업 관련 정책 분석 능력, 해외 자료 수집·분석을 위한 영문 번역 및 영작 능력, 영어보고서 해독 능력 등
직무수행 태도	○ 데이터를 정확하게 처리하는 태도, 유의미한 정보를 도출하고자 하는 적극적인 자세, 조사의 목적에 부합하는 표본 추출 및 세부 프로세스 적용 노력, 숨겨진 정보를 찾아내고자 하는 연구자적 자세, 지속적인 확인 및 검토 자세, 상호 독립적이고 전체적으로 빠짐 없이 범주화하려는 자세, 설문 항목을 구조화하려는 논리적인 태도, 조사 주제에 대한 폭넓은 이해 자세, 분석 결과를 사전에 예측해보려는 자세, 추출된 표본 및 조사 결과에 대한 책임감, 표준화된 진행 절차를 준수하고자 하는 태도, 응답자의 편향성을 최소하려는 적극적인 태도, 효율적인 양방향적 커뮤니케이션을 위한 노력, 논리적이고 깊이 있는 사고, 실행 가능한 대안을 제시하고자 하는 태도 등
관련자격	○ 창업·경영 및 사회조사, 통계 관련 자격
직업기초 능력	○ 의사소통능력, 수리능력, 문제해결능력, 조직이해능력

NCS 기반 채용 직무설명자료 : 조사연구

직무분야			글로벌(해외통상)
분류체계
대분류		중분류	소분류	세분류
01. 사업관리		01. 사업관리	01. 프로젝트관리	02. 프로젝트관리
02. 경영, 회계, 사무		01. 기획사무	01. 경영기획	01. 경영기획
			02. 홍보, 광고	01. 기업홍보
		02. 총무, 인사	03. 일반사무	02. 사무행정
창업진흥원 특화분류				창업지원사업운영
기관 주요업무	○ 창업활성화를 위한 정책의 조사·연구 및 평가관리 ○ 창업자에 대한 자금, 인력, 판로 및 입지 등에 관한 정보제공 및 지원 ○ 창업촉진을 위한 교육모델 개발 및 운영·보급 ○ 창업실태조사 및 분석 ○ 창업관련 국제기구 및 외국과의 교류 및 협력 ○ 창업기업의 해외진출 지원 및 외국인 국내창업 지원 ○ 우수 예비창업자의 발굴 및 지원 ○ 청소년 및 예비창업자 등에 대한 창업교육 등 기업가정신 제고 ○ 대학 및 연구기관 등의 창업촉진 ○ 창업분야 전문인력 양성 ○ 창업촉진을 위한 지원시설 등 창업기반조성 및 운영·지원 ○ 그 밖에 관계 중앙행정기관의 장이 위탁하는 사업
능력단위	○ (경영기획) 01. 사업환경 분석, 03. 경영계획 수립, 04. 신규사업 기획, 06. 예산 관리, 07. 경영실적 분석 ○ (기업홍보) 01. 기업홍보 모니터링＊, 02. 홍보전략 수립, 03. 온라인 홍보, 05. 언론 홍보 ○ (사무행정) 01. 문서작성, 03. 데이터 관리 ○ (프로젝트관리) 01. 프로젝트 전략기획, 03. 프로젝트 이해관계자관리, 05. 프로젝트 자원관리, 06. 프로젝트 시간관리, 09. 프로젝트 품질관리 ○ (창업지원사업운영) 01. 창업 지원 사업 기획, 02. 창업 지원 사업 공모 및 심사, 03. 창업 지원 사업 지원금 관리, 04. 창업 지원 사업 점검 및 평가, 05. 창업 지원 사업 관련 각종 행사 운영, 06. 창업 지원 사업 후속 지원 프로그램 운영
직무수행 내용	○ (경영기획) 경영목표를 효과적으로 달성하기 위한 전략을 수립하고 최적의 자원을 효율적으로 배분하도록 경영진의 의사결정을 체계적으로 지원하는 업무 ○ (기업홍보) 기업의 위기 상황에 대응하고 긍정적 이미지를 제고하기 위하여 전략과 계획의 수립, 온·오프라인 채널을 이용한 활동의 수행, 효과 측정과 피드백 등을 수행하는 업무 ○ (사무행정) 부서 구성원들이 본연의 업무를 원활하게 수행할 수 있도록 문서관리, 문서작성, 데이터 관리, 사무자동화 관리운용 등 조직 내부와 외부에서 요청하거나 필요한 업무를 지원하고 관리하는 업무 ○ (프로젝트관리) 프로젝트 목표를 성공적으로 달성하기 위하여 프로젝트를 기획하고, 추진하는 실행 계획에 대하여 지식, 기술, 기법 및 역량 등을 적용하여 프로젝트 이행 절차를 감시, 통제 및 종료하는 업무 ○ (글로벌 진출지원) 창업기업의 글로벌시장 진출을 위한 시장조사, 분석, 마케팅 전략 수립, 액셀러레이팅 기획, 운영 등을 지원, 글로벌 행사 기획 등 ○ (글로벌 유관기관 네트워크 구축) 창업기업 지원정책 해외사례 수집 및 기관 간 교류, 협력을 위한 네트워크 구축, 관리, ○ (창업지원사업운영) 창업과 관련된 국내 및 해외 창업 트렌드 분석을 통해 창업 기업이 겪는 문제와 시사점을 분석하고 예비창업자 교육, 시니어 기술창업, 글로벌 진출 등 관련 지원 사업을 기획, 지원대상을 선발, 진행하는 업무
필요지식	○ (경영기획) 거시적 경제·사회 환경 동향에 대한 이해, 내·외부 환경 분석에 대한 이해, 당해 연도 중점 추진과제에 대한 이해, 사업성 분석과 경영 전략의 주요 이론에 대한 이해, 재무, 관리회계에 대한 지식, 창업 관련 전공 지식 등 ○ (기업홍보) 동향 파악에 대한 이해, 계획서 구성 요소에 대한 지식, 고객 반응 및 기자의 유형에 대한 지식, 모니터링 범위 및 유형, 채널에 대한 이해, 언론사의 구조 및 특성에 대한 지식, 온라인 채널 특성에 대한 이해, 콘텐츠 유형별 특성에 대한 지식, 홍보 방법 및 홍보 매체 선택 방법에 대한 지식 등 ○ (사무행정) 조직 내 부서의 업무 분장에 대한 이해, 데이터 특성에 대한 지식, 업무용 소프트웨어의 특성에 대한 지식, 데이터 분석 및 관리 방법에 대한 지식, 문서 양식과 유형, 작성 규칙에 대한 지식, 보고 절차에 대한 지식, 보안 규정에 대한 이해, 개인정보 이용 및 활용, 제공에 대한 지식, 민원처리 절차에 대한 지식 등 ○ (프로젝트관리) 프로젝트 관리 계획서에 대한 지식, 업무 처리 프로세스에 대한 지식, 프로젝트 성과 측정에 대한 이해, 프로젝트 자원 가용성에 대한 이해, 프로젝트 관련 각종 보고서에 대한 지식, 타 부처 및 타 사업의 프로세스에 대한 지식 등 ○ (글로벌진출지원) 글로벌 시장정보, 글로벌시장조사목적 이해, 시장진입전략 방법 및 자원조달, 해당국의 경제동향, 시장 환경, 환율 등에 대한 이해, B2B 사이트 이해, 글로벌전시회 및 박람회 이해, 무역 법규 및 실무 지식, 무역 비즈니스 영어, 해당국가의 비즈니스 관행 이해, ○ (글로벌 유관기관 네트워크) 글로벌현지 기업환경, 현지 창업기업 지원정책, 해당국가의 정치 및 경제 환경에 대한 이해, 해당국가의 비즈니스 관행에 대한 이해, 문화적 차이에 대한 이해 등 ○ (창업지원사업운영) 문서 관리 프로세스에 대한 이해, 민간단체 보조금 관리 규정에 대한 지식, 성과관리에 대한 이해, 평가시스템 설계방법에 대한 지식, 관련 분야 및 정책의 동향에 대한 이해, 국내 및 해외 유관 사례에 대한 지식, 창업 관련 콘텐츠에 대한 지식, 개인정보보호 및 민원처리 규정, 대학 등 운영기관의 회계 등 관련 규정에 대한 지식, 사업 통계 및 예산관리에 대한 지식, 창업사업화계획서에 대한 지식 등
필요기술	○ (경영기획) 기획서, 보고서 등 문서 작성 기술, 엑셀 프로그램 활용 능력, 경영 정보 시스템에 대한 활용 기술, 경영 환경 분석 능력, 데이터 분석 기술, 프레젠테이션 기술 등 ○ (기업홍보) 기획 능력, 문서 작성 능력, 정보 수집 및 분석 능력, 개선안 도출 능력, 분석 도구 선택 및 활용 능력, 분석 평가 능력, 상황별 대응 능력, 커뮤니케이션 능력, 콘텐츠 관리 능력 등 ○ (사무행정) 컴퓨터 활용 능력, 업무용 소프트웨어 활용 능력, 데이터 분석 및 활용 능력, 문서 기안 및 편집 능력, 자료 검색 능력 등 ○ (프로젝트관리) 일정 관리 및 최적의 일정을 조율할 수 있는 능력, 작업 기간 및 자원을 측정할 수 있는 능력, 업무에 적합한 자원을 할당하는 능력, 리스크 관리 및 대안 제시 능력, 이해관계자 요구사항 파악 및 의사소통 능력, 프로세스 점검을 통한 예방 조치 및 관리 능력, 프로젝트 기획, 실행 및 관리 능력 등 ○ (글로벌진출지원) 통계자료 검색 및 분석기술, 보고서 작성기술, 시장분석 능력, 외국어 활용 능력, 스피치 능력, 커뮤니케이션 능력, 프레젠테이션 능력 등 ○ (글로벌 유관기관 네트워크) 협상기술, 정보분석 능력, 외국어 활용 능력, 해당국가의 비즈니스매너 실행능력, 정보분석 능력, 커뮤니케이션 능력 등 ○ (창업지원사업운영) 공공문서 작성 기술, 민원 대응 능력, 상황 판단 및 대처 능력, 예산 전산시스템 활용 기술, 이해관계자 불만 처리 능력, 자료정리 프로그램 활용 능력, 평가체계 구성 능력, 관련 정책 분석 능력, 기획 능력, 창업 관련 콘텐츠 선별 능력, 창업사업화계획서 분석 능력, 사업 타당성 분석 능력, 원활한 외국어 의사소통능력 등
직무수행 태도	○ 다양한 의견에 대한 경청 자세, 체계적, 분석적, 전략적 사고, 정보와 기업 이슈, 동향에 대한 관심, 지침 및 규정, 윤리의식을 준수하고자 하는 자세, 원활한 의사소통을 하고자 하는 자세, 피드백에 대한 수용 자세, 사업성 평가에 대한 객관적인 자세, 이용자 중심 사고, 문제점에 대한 개선 의지, 추진력, 꼼꼼한 일 처리 자세, 종합적으로 생각하고자 하는 자세, 문제해결을 위한 적극적이고 긍정적인 자세, 고객 관점에서 이해하는 자세, 정확한 정보전달을 통한 공정성을 유지하고 제공하는 자세, 사업에 대한 문제점 발굴 및 개선 자세, 이해관계자와의 팀워크 및 네트워킹 자세, 돌발상황 대처 능력(위기관리 능력), 우선순위별 업무처리 능력, 신속하고 정확한 업무처리 능력 등
관련자격	○ 창업 및 경영, 외국어
직업기초능력	○ 의사소통능력, 문제해결능력, 자원관리능력, 조직이해능력

NCS 기반 채용 직무설명자료 : 글로벌

NCS 기반 채용 직무설명자료 : 전산(정보보안)

직무분야			정보보안
분류체계
대분류		중분류	소분류	세분류
20. 정보통신		01. 정보기술	06. 정보보호	01. 정보보호관리운영
기관 주요업무	○ 창업활성화를 위한 정책의 조사·연구 및 평가관리 ○ 창업자에 대한 자금, 인력, 판로 및 입지 등에 관한 정보제공 및 지원 ○ 창업촉진을 위한 교육모델 개발 및 운영·보급 ○ 창업실태조사 및 분석 ○ 창업관련 국제기구 및 외국과의 교류 및 협력 ○ 창업기업의 해외진출 지원 및 외국인 국내창업 지원 ○ 우수 예비창업자의 발굴 및 지원 ○ 청소년 및 예비창업자 등에 대한 창업교육 등 기업가정신 제고 ○ 대학 및 연구기관 등의 창업촉진 ○ 창업분야 전문인력 양성 ○ 창업촉진을 위한 지원시설 등 창업기반조성 및 운영·지원 ○ 그 밖에 관계 중앙행정기관의 장이 위탁하는 사업
능력단위	○ 정보보호관리운영 - 정보 자산을 안정적으로 운영하는 데 필요한 정보보호 전략 및 정책을 수립하고, 관련 법제도 준수, 보호관리 활동을 수행하며, 위험관리에 기반한 정보보호 대책을 도출 - 정보서비스 보안 기획, 관리적 보안 관리, 물리적 보안 관리, 기반 인프라 장비 보안 관리, 응용서비스 기술적 보안 관리, 구축 후 보안 운영 관리
직무수행 내용	○ 정보보호관리운영 - 보안이론과 실무능력을 갖추고 정보자산을 보호하기 위한 정보보안 정책 기획 및 수립 - 정보보안 관련 규정을 숙지하고 최신 기술 및 관련 동향을 파악하여 정보보안 감사, 평가, 교육 수행 - 정보자산 보안, 인원 보안, 전자정보 보안, 정보시스템 보안 관리 수행 - 사이버 위기관리 수행 - 정보보호시스템의 운용 및 관리 수행 - 정보시스템 취약점 점검 및 개선조치
전형방법	○ 서류평가 → 직무능력평가 → 심층면접평가 → 합격자발표 → 신체검사·임용
필요지식	○ 정보보호관리운영 - 정보보안 관련 관리적, 물리적, 기술적 조치사항에 대한 개념 - 정보보호 요구사항 평가기법, 정보자산의 분류 정책 - 서버/스토리지/네트워크/소프트웨어 구성 및 구조 관련 개념 - 시스템의 취약점 및 보안 위협에 관한 지식 - 네트워크 및 시스템 구성도 작성 지식 - 보안장비 관련 기술 및 솔루션 지식 - 운영체제 전문 지식, 보안관리 정책, 개인정보보호 및 보안 기술 - 보안관련 정책 및 법령, 보안시스템 운영, 절차 및 체계, 대응 및 복구 - 사후관리 방법, 백업관리/취약점 조치 방법
필요기술	○ 정보보호관리운영 - 정보보호 정책 수립 능력 - 정보보호IT기술, 서버 보안 및 단말 보안 소프트웨어 설치 및 운용기술 - 관련 응용프로그램 설치, 보안패치 및 업그레이드 관련 기술 - 침해사고 대응절차 및 방법 이해 능력 - 보안사고 발생 시 상황별 조치 기술 - 보안 체크리스트 작성 능력 - 핵심 개선사항 도출 능력 - 개인정보보호 및 보안기술 - 모니터링 결과 분석 및 활용 기술
직무수행 태도	○ 정보보호관리운영 - 목표하는 보안 시스템의 기능과 성능 향상을 위한 노력 - 응급상황에 신속하게 대응하려는 태도 및 보안사고의 근본 원인을 파악하려는 노력 - 현재 수준에 대한 개선 의지, 장애처리 후 또 다른 장애여부 확인하는 의식, 주어진 현상의 근본 원인을 식별하려는 탐구심 - 정보보안 및 정보기술에 대한 최신 동향을 파악하고, 기관 내 정보시스템 및 정보보호 시스템에 효율성 제고를 위한 방안을 준비하려는 노력
관련자격	○ 정보보안(산업)기사, CISA(정보시스템감사사), CISSP(국제정보보호전문가)등 국내·외 정보보호 공인자격증 보유자
직업기초능력	○ 의사소통능력, 문제해결능력, 정보능력, 조직이해능력, 직업윤리

NCS 기반 채용 직무설명자료 : 회계

직무분야			회계
분류체계
대분류		중분류	소분류	세분류
02. 경영, 회계, 사무		03. 재무, 회계	01. 재무	01. 예산
			02. 회계	01. 회계, 감사
				02. 세무
기관 주요업무	○ 창업활성화를 위한 정책의 조사연구 및 평가관리 ○ 창업자에 대한 자금, 인력, 판로 및 입지 등에 관한 정보제공 및 지원 ○ 창업촉진을 위한 교육모델 개발 및 운영·보급 ○ 창업실태조사 및 분석 ○ 창업관련 국제기구 및 외국과의 교류 및 협력 ○ 창업기업의 해외진출 지원 및 외국인 국내창업 지원 ○ 우수 예비창업자의 발굴 및 지원 ○ 청소년 및 예비창업자 등에 대한 창업교육 등 기업가정신 제고 ○ 대학 및 연구기관 등의 창업촉진 ○ 창업분야 전문인력 양성 ○ 창업촉진을 위한 지원시설 등 창업기반조성 및 운영·지원 ○ 그 밖에 관계 중앙행정기관의 장이 위탁하는 사업
능력단위	○ (예산) 01. 예산 편성지침 수립, 02. 부문예산 수립, 03. 연간종합예산 수립, 05. 확정 예산 운영 ○ (회계/감사) 04. 결산관리, 05. 회계정보 시스템 운용 ○ (세무) 02. 결산관리, 04. 원천징수
직무수행 내용	○ (예산) 조직이 목표로 하는 경영성과를 효과적으로 달성하기 위한 미래의 경영활동을 계량화하는 것으로 일정기간 예상되는 수익과 비용을 편성하고 집행하며, 통제하는 업무 ○ (회계/감사) 기업 및 조직 내·외부에 있는 의사결정자들이 효율적인 의사결정을 할 수 있도록 유용한 정보를 제공하며, 제공된 회계정보의 적정성을 파악하는 업무 ○ (세무) 기업의 활동을 위하여 주어진 세법범위 내에서 조세부담을 최소화시키는 조세전략을 포함하고 정확한 과세소득과 과세표준 및 세액을 산출하여 과세당국에 신고·납부하는 업무
전형방법	○ 서류평가 → 심층면접평가 → 채용 결격사유 조회 → 합격자발표
필요지식	○ (예산) 예산 관리규정, 편성지침, 운영지침에 대한 지식, 계정과목 분류와 정의에 대한 지식, 예산수립 절차에 대한 이해, 회계시스템 및 회계원리에 대한 이해 등 ○ (회계/감사) 기업의 실무에 적용되는 회계 관련 규정에 대한 이해, 계정과목에 대한 지식, 회계프로그램 운용에 대한 지식 등 ○ (세무) 계정과목에 대한 지식, 기업의 실무에 적용되는 회계 관련 규정에 대한 이해, 퇴직연금제도 및 소득세법 등 관련 세법에 대한 지식, 연말정산 소득공제 및 세액감면 관련 지식 등
필요기술	○ (예산) 회계프로그램 활용 능력, 예산프로그램 활용 능력, 예산운영지침 작성 및 활용 능력, 예산 항목간 비중 배분 능력, 스프레드시트 활용 능력, 실적 분석 능력 등 ○ (회계/감사) 회계프로그램 활용 능력, 계정과목 분류 능력, 계정과목별 명세서 작성 능력 등 ○ (세무) 계정과목 분류 능력, 관련 세법에 대한 적용 및 세액 산출능력, 세무신고서식 작성 및 국세청 전자신고 작성능력, 세무정보시스템 활용능력, 원천징수이행상황신고서 전자신고 능력, 계정과목별 명세서 작성 능력 등
직무수행 태도	○ 각 예산안에 대한 공정하게 분석하려는 자세, 사업예산과 사업내용을 이해하고 예산을 수립하려는 자세, 예산에 대한 정확성을 기하려는 자세, 지침과 규정에 의거하여 업무를 처리하려는 노력, 수리적 정확도를 기하려는 자세, 회계 관련 규정 준수 태도, 적극적인 협업 태도, 개정세법을 예의 주시하는 태도, 신고기한과 납부기한 및 제출기한을 준수하려는 태도, 연말정산시기를 이해하고 신속히 처리하는 태도, 회계 관련 규정 준수에 대한 의지 등
유관자격	○ 세무, 회계, 재정 등 관련 자격
직업기초 능력	○ 의사소통능력, 수리능력, 문제해결능력, 자원관리능력, 직업윤리

【별첨3】

창업진흥원 입사지원서

* 입사지원서에 입력한 모든 사항(교육·경력·경험사항 등)은 평가 시 점수화되므로 각 항목별 증빙서류가 반드시 구비·제출(직무능력평가 합격예정자에 한해 제출)되어야 하며 증빙서류 미제출, 불일치, 증빙 확인 불가시 허위사실 기재로 즉시 탈락처리됨을 유의하시기 바랍니다.

1. 기본사항
※ 기본사항은 필수항목이므로 반드시 해당하는 모든 항목을 기입해 주십시오.
지원 분야		접수번호	입력불필요
성명	(한글)	청년여부 (‘18.11.5 기준 만15세 이상 만 34세 이하)	여/부
현주소
연락처	(휴대폰)	E-Mail
(비상연락처)
조사연구	응시자격 상 학위 조건	전공명	학위취득일 (yy.mm.dd)
박사학위 보유자(필수자격)
직무 관련분야 경력 2년 이상 보유자(필수자격) * 금전적 보수를 받고 근무한 경력	여/부
근무처	근무기간 (yy.mm.dd~yy.mm.dd)	직위	업무소개
글로벌	직무 관련분야 경력 7년 이상 보유자(필수자격) * 금전적 보수를 받고 근무한 경력	여/부
근무처	근무기간 (yy.mm.dd~yy.mm.dd)	직위	업무소개
외국어 시험 점수 기입
TOEIC	TEPS	TOFLE-IBT	TOEIC -Speaking	Opic	기타
전산	정보보안 분야 경력 5년 이상 보유자(필수자격) * 금전적 보수를 받고 근무한 경력	여/부
정부·공공기관 정보보안사업 참여 경력 2년 이상 보유자 (우대자격) * 금전적 보수를 받고 근무한 경력	여/부
근무처	근무기간 (yy.mm.dd~yy.mm.dd)	직위	업무소개
학부 및 대학원 등 전공명 * 학교명 기입 불가(전공만 기입) (필수자격)
회계	회계ㆍ세무 관련 전공명 * 학교명 기입 불가(전공만 기입) (필수자격)
공통	창업경험 여부	예( ) / 아니오( ) * 사업자등록증상 채용공고일 이전 개업연월일에 한해 인정 * 본인이 대표자인 경우만 인정(사업자등록 여부, 휴·폐업 포함)
기술창업지원 관련 업무수행 2년 이상 경력자 * 금전적 보수를 받고 근무한 경력
여/부	근무처	근무기간 (yy.mm.dd~yy.mm.dd)	직위	업무소개
장애여부	예( ) / 아니오( )	장애등급		등록번호
출신학교 소재지 (대학(학사)까지의 최종학력)	* 수도권(서울,경기,인천)일 경우 “수도권”, 비수도권일 경우 “비수도권”으로 기재 (대학원 이상 제외), 고졸인재일 경우 “고졸인재” 표기
보훈여부	예( ) / 아니오( )	보훈번호		가점	(‘5%’ 또는 ‘10%’)
변호사, 변리사, 회계사, 세무사, 노무사 자격보유 여부
해당 자격 기입
* 보훈대상자는 보훈청에서 발급받은 취업지원대상자 증명서를 확인 후 보훈번호 및 가점을 정확히 기재하시기 바랍니다.

※ 학교교육, 직업교육, 기타교육 등 직무와 관련된 교육사항을 기입해 주십시오. (NCS기반 채용 직무설명자료를 참고하여 작성) □ 학교교육은 제도화된 학교 내에서 이루어지는 교육과정을 의미합니다. - 직무설명자료에 제시된 직무능력을 습득할 수 있었던 교과목을 선택하여 작성하십시오. ※ 단위학점은 학점시수(2학점, 3학점 등), 이수평점은 성적증명서 상의 평점(4.0 등) 또는 고교생활기록부 상의 석차등급(단, A,B,C,D 등급으로 표시될 경우, 등급 및 비율/100% 또는 석차/전체인원 기재)을 말합니다. (단위학점은 반드시 숫자로만 기재(단위 입력 불가, 알파벳 등급(A,B,C 등) 입력 불가) ※ 입사지원서에 입력한 모든 사항(교육·경력·경험사항 등)은 평가 시 점수화되므로 각 항목별 증빙서류가 반드시 구비·제출(직무능력평가 합격예정자에 한해 제출)되어야 하며 증빙서류 미제출, 불일치, 증빙 확인 불가시 허위사실 기재로 즉시 탈락처리됨을 유의하시기 바랍니다.
가-1. 학교교육
교과 목명	단위학점 (이수학점 단위) (숫자로만 입력)	이수평점 또는 석차	주요내용

나-1. 기타 직업교육
□ 기타 직업교육은 학교 이외의 기관에서 실업교육, 기능교육, 직업훈련 등을 이수한 교육과정을 의미합니다. - 직무설명자료에 제시된 직무능력을 습득할 수 있었던 교과목을 선택하여 작성하십시오. - 증빙서류 확인을 통해 교육시간의 명확한 확인불가 시 탈락처리될 수 있음
교육과정명	교육기관	교육시간 (숫자만 기입(단위 X))	주요내용

3. 직무능력 관련 자격 사항

※ 자격은 직무와 관련된 자격을 의미합니다. 해당 자격증을 정확히 기입해 주십시오.

직무 관련 자격
창업,경영 분야	창업보육전문매니저 경영지도사 기술거래사 기술지도사		문서실무사 창업지도사
직무 관련	국가기술자격		공인민간자격
	멀티미디어콘텐츠제작전문가 사무자동화산업기사 전자계산기조직응용기사 정보관리기술사 정보처리기사 정보처리산업기사 컴퓨터시스템응용기술사 무선설비기능사 무선설비기사 무선설비산업기사 방송통신기능사 방송통신기사 방송통신산업기사 전파전자통신기능사 전파전자통신기사 전파전자통신산업기사 정보통신기사 정보통신기술사 정보통신산업기사 통신기기기능사 통신선로기능사 통신선로산업기사 통신설비기능장 전자상거래관리사1급 전자상거래관리사2급 전자상거래운용사 컴퓨터 활용능력1급 컴퓨터 활용능력2급 정보보안기사 정보보안산업기사 워드프로세서	전산회계운용사1급 전산회계운용사2급 전산회계운용사3급	공무원정보이용능력평가(NIT) 디지털정보활용능력(DIAT)(초,중,고급) 리눅스마스터(1,2급) 인터넷정보관리사(전문가,1,2급) CS Leaders(관리사) PC Master(정비사) E-TEST Professionals(1,2,3,4급) PC활용능력평가시험(PCT)(A,B급) 정보기술프로젝트관리전문가 (IT-PMP(Project Management Professional)) SQL 데이터아키텍처전문가(DAP) 정보기술자격(ITQ)시험(A,B,C급) 정보보호전문가(SIS)(1,2급) PC정비사(1,2급) 네트워크관리사(2급) 정보시스템감리사 정보기술프로젝트관리전문가 CISA CISSP	세무회계 전산세무회계 ERP회계정보관리사 회계관리 전산세무 전산회계 재경관리사 TAT FAT
외국어	TOEIC TEPS TOEFL_iBT	TOEIC-S HSK JPT	DELF 독일어능력검정시험 DELE	TORFL CELI FLEX

※ 자격에는 국가기술자격, 개별법에 의한 전문자격, 국가공인 민간자격, 기타자격이 포함됩니다.

위 자격목록에 제시된 자격증 중에서 보유하고 있는 자격증을 아래에 기입해 주십시오.

코드

발급기관

취득일자

그 외 [직무 혹은 직무관련 지식]에 관련된 자격증은 아래에 기입해 주십시오.

자격증명	발급기관	취득일자

※ 그 외 자격증의 경우, 면접 시 참고자료 등으로 활용됩니다.

※ 외국어의 경우 글로벌 분야 지원자만 점수 기입

4. 경험 또는 경력 사항
※ 경험 또는 경력사항에는 직무관련 경력(금전적 보수를 받고 일정기간 동안 일했던 이력)과 직무관련 경험(금전적 보수를 받지 않고 수행한 활동, ex. 교육과정 내 수행평가, 과제수행 경험, 산학, 팀 프로젝트, 연구회, 동아리/동호회, 온라인 커뮤니티, 재능기부 활동 등)이 모두 포함됩니다. 아래의 지시에 따라 해당되는 내용을 기입해 주십시오. (NCS기반 채용 직무설명자료를 참고하여 작성) ※ 입사지원서에 입력한 모든 사항(교육·경력·경험사항 등)은 평가 시 점수화되므로 각 항목별 증빙서류가 반드시 구비·제출(직무능력평가 합격예정자에 한해 제출)되어야 하며 증빙서류 미제출, 불일치, 증빙 확인 불가시 허위사실 기재로 즉시 탈락처리됨을 유의하시기 바랍니다.
가. 경험사항
기간 (yy.mm.dd~ yy.mm.dd)	소속 조직	직위(또는 역할)	경험 내용
※ 자세한 사항은 자기소개서의 경험 및 활동 관련 질문에서 기술해주시기 바랍니다.
나. 경력사항
기간 (yy.mm.dd~ yy.mm.dd)	소속 조직	직위(또는 역할)	경력 내용
※ 공고문(입사지원서) 내 가점부분에 해당하는 경력사항에 대한 내용도 반드시 필수 입력하시기 바랍니다. ※ 자세한 사항은 자기소개서의 경험 및 활동 관련 질문에서 기술해주시기 바랍니다.

직무능력기반 자기소개서

* 항목별 글자수 제한 : 띄어쓰기 포함한 글자 수입니다.

* 직·간접적으로 학교명, 가족관계 등 편견이 야기·개입되는 항목이 드러나지 않도록 반드시 유의바랍니다.

창업진흥원에 지원하게 된 동기와 지원 분야의 직무 수행을 위해 준비해 온 과정, 입사 후 포부에 대하여 기술해 주시기 바랍니다. (500자 이내)

창업진흥원의 발전 방향을 제언하고, 본인의 직무능력이 이에 어떠한 기여를 할 수 있는지 기술해 주시기 바랍니다. (500자 이내)

수행직무 관련 여러 사람들과의 팀워크 향상 및 공동 목표 달성에 기여한 대표적 경험에 대해 기술해 주시기 바랍니다.
(500자 이내)

본인 인생에서 가장 크게 실패했던 경험은 무엇이며, 이를 어떻게 극복했는지 기술해 주시기 바랍니다.
(500자 이내)

수행직무 관련 경험·경력, 활동에 대해 본인이 수행한 내용·역할·결과 및 기타 우대사항 등에 대해 기술해주시기 바랍니다. (500자 이내)

석사 학위 논문 요약 : 조사연구

취득일자
논문 제목	국문
	영문
요 약

박사 학위 논문 요약 : 조사연구

취득일자
논문 제목	국문
	영문
요 약

연구·실무경력 실적물 목록 : 조사연구

* 연구 및 실무경력 실적물을 작성하며, 칸이 부족할 경우 추가로 만들어 작성하며 목록에 작성한 내용은 실적 사본(pdf파일)을 직무능력평가 합격예정자에 한하여 증빙자료로 제출)

* 연구 및 실무경력 실적물은 최근기준으로 각각 최대 10건 이내로 작성

1. 논  문

일련 번호	논 문 제 목	공동 수행여부 (단독/공동) * 저자수	학술(학회)지명	발표(게재)기관 및 발표(게재)일자	논문구분 (SSCI,국내,국외 등)
1	oo 관한 논문	공동(2명)	oo학회지	oo학회, 2017.5.26	국내
2
3

* 본인이 주저자일 경우 본인을 제외한 공동저자 수 입력

* 본인이 공동저자일 경우, 본인을 포함한 공동저자 수 입력

* 현재 심사 중인 논문의 경우, 서류 제출 마감일(’18.5.24.) 이전 게재 및 제출이 가능한 경우만 작성

2. 연구보고서

일련 번호	연구과제명	수행기관	수행기간 (yy.mm.dd∼ yy.mm.dd)	공동 수행여부 (단독/공동) * 저자수	본인수행업무
1	oo 관한 분석			공동(5명)	자료수집, OO분석
2
3

3. 저  서

일련 번호	제 목	저자명(수)	출판사	발행일 (yy.mm.dd)	ISBN
1	oo 관한 분석	△ 외 2명	□□사		XX-XXXX-XXX-X
2

4. 특  허

일련 번호	제 목	특허종류	출원/등록여부	출원/등록인	출원/등록번호	출원/등록일 (yy.mm.dd)
1	oo 관한 분석방법	특허	등록	△△△
2