채용정보
한국산업안전보건공단
[안전보건공단 광주광역본부] 기간제 근로자 채용공고
- 등록일2022.08.08
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채용분야
사업관리,경영.회계.사무
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고용형태
비정규직
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대체인력여부
예
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채용구분
신입
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공고기간
2022.08.08 ~ 2022.08.18
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학력정보
학력무관
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근무지
광주
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채용인원
1명
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응시자격
ㅇ공단 인사규정 제18조(결격사유)에 해당하지 않는 자
ㅇ만 18세 이상이고, 정년(임용일 기준 만 60세)에 도달하지 않은 자
ㅇ임용 예정일 기준 즉시 근무 및 출퇴근 가능한 자(숙소 미제공) -
결격사유
<공단 「인사규정」 제18조(결격사유)>
1. 피성년후견인 또는 피한정후견인
2. 금고이상의 형을 받고 그 집행이 종료되거나, 집행을 받지 아니하기로 확정된 후 5년을 경과하지 아니한 자
3. 금고이상의 형을 받고 그 집행유예의 기간이 만료된 날로부터 2년을 경과하지 아니한 자
4. 금고이상의 형을 선고유예를 받고 그 선고유예 기간 중에 있는 자
5. 법원의 판결에 의하여 자격이 상실 또는 정지된 자
6. 병역의무자로서 병역을 기피한 자
7. 전직근무기관에서 징계에 의하여 파면 또는 면직, 해임된 자로서 그 징계 처분을 받은 날로부터 5년이 경과하지 아니한 자
8.「부패방지 및 국민권익위원회의 설치와 운영에 관한 법률」제2조 제3호에따른 공직자였던 자가 재직 중 같은 법 제2조제4호에 따른 직무와 관련된 부패행위로 300만원 이상의 벌금형을 선고 받고 그 집행이 종료(종료된 것으로 보는 경우를 포함한다)되거나 집행을 받지 아니하기로 확정된 날로부터 5년이 경과하지 아니한 자
9.「성폭력범죄의 처벌 등에 관한 특례법」제2조에 규정된 죄를 범한 사람으로서 100만원 이상의 벌금형을 선고받고 그 형이 확정된 후 3년이 지나지 아니한 사람
10. 미성년자에 대한 다음 각목의 어느 하나에 해당하는 죄를 저질러 파면·해임되거나 형 또는 치료감호를 선고받아 그 형 또는 치료감호가
확정된 사람(집행유예를 선고받은 후 그 집행 유예기간이 경과한 사람을 포함한다)
가.「성폭력범죄의 처벌 등에 관한 특례법」제2조
나.「아동·청소년의 성보호에 관한 법률」제2조제2호에 따른 아동·청소년대상 성범죄
11. 공공기관 등에서 채용비위로 면직되거나 채용이 취소된 지 5년이 지나지 아니한 자 -
우대조건
장애인, 취업지원대상자, 국가기술자격증 소지자
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우대내용
ㅇ 장애인: 면접전형 만점의 5% 가점 부여
ㅇ 취업지원 대상자: 가점 부여 또는 면접전형 동점자 발생 시 우대조치
ㅇ 직무설명서에 명시된 직무관련 국가기술자격 취득자: 면접전형 만점의 1% 또는 3% 가점 부여
※ 동일전형에서 우대사항에 따른 가점이 2개 이상에 해당하는 경우 그 중 유리한 1개만 적용
※ 보다 자세한 사항은 첨부파일의 채용공고문 참조 -
전형절차 방법
1. 원서접수: ‘22. 8. 8.(월) 13:00 ∼ 8. 18.(목) 18:00
2. 서류심사: ‘22. 8. 19.(금), 5배수 선발 (서류 합격자 발표: ‘22. 8. 22.(월))
3. 면접심사: ‘22. 8. 25.(목), 1배수 선발
4. 최종 합격자 발표: ‘22. 8. 26.(금)
5. 임용: ‘22. 9. 1.(목) 예정 -
전형단계별 채용정보
전형단계별 채용정보 기간제 근로자 1차 선발인원 8명 / 응시인원 13명 전형단계별
결과확정일2022.08.19 최종 선발인원 1명 / 응시인원 7명 전형단계별
결과확정일2022.08.26 경쟁률 최종 경쟁률 13 대 1
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공고문
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입사지원서
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직무기술서
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기타 첨부파일
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미첨부 사유
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원문 URL