채용정보
한국산림복지진흥원
2023년 제2회 국립횡성숲체원 기간제계약직원 채용 (재)공고
- 등록일2023.06.20
-
표준직무(NCS)
건설,환경.에너지.안전
-
고용형태
비정규직
-
대체인력여부
아니오
-
채용구분
신입+경력
-
공고기간
2023.06.20 ~ 2023.06.27
-
학력정보
학력무관
-
근무지
강원
-
근무분야
-
채용인원
1명
-
응시자격
결격사유에 해당되지 않는 자
-
결격사유
1. 국가공무원법 제33조 각 호의 1에 해당하는 자
2. 병역법 제76조 제1항 각 호의 1에 해당하는 자
3. 개인 신상에 관한 이력사항 및 서류 등을 허위로 기재하거나 위장하여 제출한 자
4. 임용을 위한 신원조사 결과 부적격 판정을 받은 자
5. 부패방지 및 국민권익위원회의 설치와 운영에 관한 법률 제82조에 따른 비위면직자 등의 취업제한 적용을 받는 자
6. 공공기관에서 부정한 방법으로 채용된 사실이 적발되어 면직 또는 채용이 취소된 날로부터 5년이 경과하지 아니한 자 -
우대조건
취업지원대상자,장애인 및 취업보호대상자, 국민기초생활수급자, 차상위계층, 한부모가족 세대주, 북한이탈주민보호법률 상 보호대상자, 다문화가족의 자녀, 한국산림복지진흥원 청년인턴 수료자, 지역인재, 한국사능력검정시험 평가등급 보유자
-
우대내용
(적용기준) 가장 높은 1개 가점만 적용, 중복불가
1. 취업지원대상자(5% 또는 10%) : 각 전형단계 적용
2. 장애인 및 취업보호대상자(5%) : 각 전형단계 적용
3. 정부권장 정책에 해당하는 경우 : 서류전형단계 적용
- 기초생활수급자(3%), 차상위계층(3%), 한부모가족 세대주(3%), 북한이탈주민 보호법 상 보호대상자(3%), 다문화가족의 자녀(3%), 한국산림복지진흥원 청년인턴 수료자(5% 또는 3%)
4. 지역인재(3%) : 서류전형단계 적용
5. 한국사능력검정시험 평가등급 보유자(1~3%) : 서류전형단계 적용 -
전형절차 방법
1. 서류접수: 2023-06-20~2023-06-27 18:00
2. 서류심사: 2023-06-28
1차(서류전형): 평가표에 따른 내부 심사
- 배점기준: 경력 60%, 자격증 40%, 가점 10%(40점 미만 불합격)
- 서류심사 결과 가산점을 포함하여 40점 이상인 자로서 고득점 순 채용 예정인원의 5배수 선발
- 서류전형 마지막 합격선에서 동점자 발생 시 전원 합격 처리하고, 응시자가 5배수 이하일 경우 응시자격 적격 심사만 진행하며,
서류 최종득점 결과 40점 미만인 경우 불합격 처리
3. 서류심사 결과발표: 2023-06-29
4. 면접심사 : 2023-07-06
서류전형 합격자를 대상으로 전문지식과 그 응용능력, 의사표현의 정확성과 논리성, 창의력·의지력 및 발전가능성, 책임감과 청렴한 품성·대인관계, 공공기관 직원으로서의 정신자세 등을 심사
- 배점기준: 전문지식, 책임감 등 총 5개 평가항목별 20%(40점 미만 불합격)
- 면접심사 결과 40점 이상인 자로서 고득점 순 채용 예정인원의 1배수 선발
- 동점자 발생 시 아래의 순위대로 합격자 결정
산림복지시설 지역주민, 취업지원대상자, (장애인, 취업보호대상자), (저소득층, 북한
이탈주민, 다문화가족), 면접전형 외부위원 평가 고득점자, 서류전형 고득점자, 재면접에 의한 고득
점자 순으로 선발함
5. 면접심사 결과발표: 2023-07-07
6. 결격사유 조회: 2023-07-10~2023-07-14
7. 최종합격자 발표: 2023-07-17
8. 임용예정일: 2023-07-20
- 합격자 발표 이후에도 결격사유 확인 시 합격 취소 가능
※ 일정은 기관 사정에 따라 변동될 수 있으며, 이 경우 한국산림복지진흥원 홈페이지에 공시 예정 -
전형단계별 채용정보
전형단계별 채용정보 관리원(시설관리/국립횡성숲체원) 1차 선발인원 3명 / 응시인원 3명 전형단계별
결과확정일2023.06.29 최종 선발인원 1명 / 응시인원 1명 전형단계별
결과확정일2023.07.17 경쟁률 최종 경쟁률 3 대 1
-
공고문
-
입사지원서
-
직무기술서
-
기타 첨부파일
-
미첨부 사유
기간제계약직 채용으로 직무기술서 불필요
-
원문 URL