? (채용계열) 정보통신IT
? (응시자격)
- (연령·성별) 제한없음. ※ 정년 60세
- (학력·전공) 채용예정 계열(학과)을 전공하고 2년제 대학 이상의 학위과정을 마친 사람 또는 이와 동등한 자격을 갖춘 자
※ 해당 계열의 적격여부 심사는 채용심의위원회에서 정함
- 남자의 경우 병역필 또는 면제자
- 우리 법인 인사규정 제19조에 따른 아래의 결격 사유가 없는 자
- 최종합격자 발표 이후 임용예정일에 근무 가능한

- 피성년후견인 또는 피한정후견인
- 파산자로서 복권되지 아니한 자
- 금고이상의 실형을 선고 받고, 그 집행이 종료되거나 집행을 받지 아니 하기로 확정된 후 5년이 경과되지 아니한 자
- 금고이상의 형을 선고받고, 그 집행유예의 기간이 만료된 날로부터 2년이 경과되지 아니한 자
- 금고이상의 형의 선고유예를 받고 그 선고유예기간 중에 있는 자
- 법원의 판결 또는 다른 법률에 따라 자격이 상실 또는 정지된 자
- 공무원 또는 교직원으로 재직기간 중 직무와 관련하여 「형법」제355조 및 제356조에 규정된 죄를 범한 자로서 300만원 이상의 벌금형을 선고받고 그 형이 확정된 후 2년이 지나지 아니한 자
-「성폭력범죄의 처벌 등에 관한 특례법」제2조에 규정된 죄를 범한 사람으로서 100만원 이상의 벌금형을 선고받고 그 형이 확정된 후 3년이 지나지 아니한 사람
- 미성년자에 대한 다음 각 목의 어느 하나에 해당하는 죄를 저질러 파면·해임되거나 형 또는 치료감호를 선고받아 그 형 또는 치료감호가 확정된 사람(집행유예를 선고받은 후 그 집행유예기간이 경과한 사람을 포함한다)
1. 「성폭력범죄의 처벌 등에 관한 특례법」제2조에 따른 성폭력범죄
2. 「아동·청소년의 성보호에 관한 법률」제2조제2호에 따른 아동·청소년대상 성범죄
- 병역의무자로서 병역을 기피한 자
- 전직근무기관에서 징계에 따라 파면 또는 해임된 자로서, 그 징계처분을 받은 날로부터 파면은 5년, 해임은 3년이 경과하지 아니한 자
- 「부패방지 및 국민권익위원회의 설치와 운영에 관한 법률」 제82조에 따른 비위 면직자 등의 취업제한 적용을 받는 자

장애인, 취업지원대상자

? (장애인)
- 장애인복지법 등에 따른 장애인 등록자
(서류전형 만점의 5% 또는 10% 가점)
※ 경증 5%, 중증 10%
? (취업지원대상자)
- 국가유공자 등 예우 및 지원에 관한 법률 등 보훈법령*에 따른 취업지원대상자(전형별 동점자 발생 시 우대)
* 국가유공자법, 독립유공자법, 보훈보상자법, 특수임무유공자법, 5.18유공자법, 고엽제법
※ 단, 응시자가 선발예정인원(1명) 이하일 경우 가점(5% 또는 10%) 적용
? (관련자격증 소지자)
- 채용계열 관련 기사 및 산업기사 자격증
(기사는 서류전형 만점의 5%, 산업기사는 서류전형 만점의 3% 가점)
※ 채용계열별 인정 자격증은 [별표] 참조
※ 해당 자격증 2개 이상 소지자는 가장 유리한 것 1개만 적용

? (원서접수)
- (접수기간) 2023.09.06.(수) ~ 2023.09.17.(일) 24:00
※ 접수기간 중에는 24시간 접수하며, 접수 마감일 24:00까지 접수
- (접수방법) 관련서류는 e-mail로만 접수(방문, 또는 우편접수 불가)
- (e-mail주소) imp66@kopo.ac.kr
- (e-mail 제목 및 파일명) "학과조교직_성명"으로 기재
(예) 학과조교직_홍길동
- 대학지정 서식을 사용하지 않거나, 필수서류 미첨부, 채용자격조건 등에 맞지 않는 응시자는 미접수 처리
- 타 폴리텍대학학과 중복지원 불가
- 기재착오 및 서명누락 등으로 인한 불이익은 본인 책임
? (서류심사) 2023.09.18.(월) 10:30~
- (심사내용) 채용계열 적격여부 및 직무수행계획서 심사
- (서류 합격자 발표) 2023.09.18(월), ※ 합격자는 홈페이지에 발표
? (면접심사) 2023.09.20.(수) 10:30~
- (면접장소) 교육원 2층 회의실
- (면접 합격자 발표) 2023.09.21.(목), 최종합격자에 한하여 개별 유선발표
- 최종합격 후보자는 대학 홈페이지에 공고
? (합격자 등록) 2023.09.21.(목)~202.09.27.(수) 15:00
- (등록서류) 임용서류(원본) 행정처 직접 제출
- 채용후보자가 등록기간 내 미등록 시 채용의사가 없는 것으로 간주하여 임용 취소처리 함.

※ 상기 일정은 대학 사정에 따라 변동될 수 있음.