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2023년도 한국고용정보원 3차 직원 채용 공고

  • 등록일2023.09.19
  • 표준직무(NCS)

    사업관리,경영.회계.사무,정보통신,연구

  • 고용형태

    정규직

  • 대체인력여부

    아니오

  • 채용구분

    신입

  • 공고기간

    2023.09.19 ~ 2023.10.04

  • 학력정보

    학력무관,석사,박사

  • 근무지

    충북

  • 근무분야

  • 채용인원

    7명

  • 응시자격

    □ 일반직5급
    ○ 경영사무(보훈)
    - 학력, 전공 별도제한 없음
    - 「국가유공자 등 예우 및 지원에 관한 법률」 등 관련 법령에 따른 취업지원대상자
    ○ 정보화(일반) : 다음 둘 중 하나 이상에 해당하는 자
    1. 컴퓨터, 정보통신, 소프트웨어, 전자 공학 등 관련 전공자(전문학사 및 재학생 포함)
    2. 정보처리산업기사 이상 자격보유자
    ○ 정보화(지역인재)
    - 다음 둘 중 하나 이상에 해당하는 자
    1. 컴퓨터, 정보통신, 소프트웨어, 전자 공학 등 관련 전공자(전문학사 및 재학생 포함)
    2. 정보처리산업기사 이상 자격보유자
    - 최종학력이 해당 이전지역(충북, 충남, 대전, 세종) 소재 대학, 대학교, 고등학교 졸업(예정)인 자

    □ 5급연구원
    ○ 고용서비스 : 경영학, 교육학, 행정학, 심리학, 직업학, 인력개발, 산업공학 또는 이와 관련이 있는 전공분야의 석사학위 이상 소지자
    ○ 노동시장 : 경제학, 노동경제학, 공공정책학, 사회학 또는 이와 관련이 있는 전공분야의 석사학위 이상 소지자

    □ 3급연구위원
    ○ 노동시장 : 경제학, 노동경제학, 공공정책학, 사회학 또는 이와 관련이 있는 전공분야의 박사학위 이상 소지자

    ※ 상세사항은 첨부파일의 공고문 등 참고

  • 결격사유

    ○ 정년(만 60세) 이상인 자, 임용 구비서류를 완비하지 못한 자, 직무를 수행할 수 없다고 인정할만한 신체·건강상의 정당한 이유가 있다고 판단되는 자(신체검사 및 건강검진 결과 필요시 요구), 인사규정 제13조(결격사유)에 해당하는 자 등

    ※ 한국고용정보원 인사규정 제13조(결격사유)
    - 국가공무원법 제33조 각호에 해당하는 자
    - 병역법에 의한 병역의무를 기피한 사실이 있는 자
    - 한국고용정보원에서 면직 또는 파면의 징계를 받은 자
    - 「부패방지 및 국민권익위원회의 설치와 운영에 관한 법률」제82조에 따른 비위면직자 등의 취업제한 적용을 받는 비위면직자
    - 다른 공공기관에서 부정한 방법으로 채용된 사실이 적발되어 채용이 취소된 자

  • 우대조건

    취업지원대상자(보훈), 장애인, 국민기초생활법상 수급자, 한부모가족 보호대상자, 북한이탈주민, 다문화가족, 경력단절여성, 고졸, 공공기관 청년인턴 3개월 이상 경력자, 이전지역인재, 비수도권지역인재, 청년, 우리원 재직직원, 우리원 우수청년인턴 등

  • 우대내용

    ○ 취업지원대상자(보훈), 장애인, 국민기초생활 수급자, 한부모가족 보호대상자, 북한이탈주민, 다문화가족, 경력단절여성, 고졸, 공공기관 청년인턴 3개월 이상 경력자, 이전지역인재, 비수도권지역인재, 청년, 우리원 재직직원, 우리원 우수청년인턴 등에 대하여 가점부여

    ※ 전체 우대대상, 대상별 가점 및 가점부여 방식 등 상세사항은 첨부파일의 공고문 등 참고

  • 전형절차 방법

    ○ 서류전형 > (필기전형) > 면접전형(1차) > 면접전형(2차) > 서류검증 > 최종합격

    ※ 분야별 실시 전형, 전형별 합격배수, 평가방법 등 상세사항은 첨부파일의 공고문 등 참고

  • 전형단계별 채용정보

    전형단계별 채용정보
    일반직5급-경영사무(보훈)
    1차 선발인원 6명 / 응시인원 6명 전형단계별
    결과확정일    		 2023.10.16
    2차 선발인원 3명 / 응시인원 4명 전형단계별
    결과확정일    		 2023.10.25
    3차 선발인원 2명 / 응시인원 2명 전형단계별
    결과확정일    		 2023.11.15
    최종 선발인원 1명 / 응시인원 1명 전형단계별
    결과확정일    		 2023.12.06
    경쟁률 최종 경쟁률 6 대 1
    일반직5급-정보화(일반)
    1차 선발인원 32명 / 응시인원 90명 전형단계별
    결과확정일    		 2023.10.16
    2차 선발인원 8명 / 응시인원 18명 전형단계별
    결과확정일    		 2023.10.25
    3차 선발인원 4명 / 응시인원 6명 전형단계별
    결과확정일    		 2023.11.15
    최종 선발인원 1명 / 응시인원 4명 전형단계별
    결과확정일    		 2023.12.06
    경쟁률 최종 경쟁률 90 대 1
    일반직5급-정보화(지역인재)
    1차 선발인원 30명 / 응시인원 31명 전형단계별
    결과확정일    		 2023.10.16
    2차 선발인원 8명 / 응시인원 25명 전형단계별
    결과확정일    		 2023.10.25
    3차 선발인원 4명 / 응시인원 8명 전형단계별
    결과확정일    		 2023.11.15
    최종 선발인원 1명 / 응시인원 4명 전형단계별
    결과확정일    		 2023.12.06
    경쟁률 최종 경쟁률 31 대 1
    5급연구원-고용서비스
    1차 선발인원 21명 / 응시인원 36명 전형단계별
    결과확정일    		 2023.10.16
    2차 선발인원 10명 / 응시인원 18명 전형단계별
    결과확정일    		 2023.10.25
    3차 선발인원 6명 / 응시인원 10명 전형단계별
    결과확정일    		 2023.11.15
    최종 선발인원 2명 / 응시인원 6명 전형단계별
    결과확정일    		 2023.12.06
    경쟁률 최종 경쟁률 18 대 1
    5급연구원-노동시장
    1차 선발인원 10명 / 응시인원 20명 전형단계별
    결과확정일    		 2023.10.16
    2차 선발인원 5명 / 응시인원 8명 전형단계별
    결과확정일    		 2023.10.25
    3차 선발인원 3명 / 응시인원 4명 전형단계별
    결과확정일    		 2023.11.15
    최종 선발인원 1명 / 응시인원 3명 전형단계별
    결과확정일    		 2023.12.06
    경쟁률 최종 경쟁률 20 대 1
    3급연구위원-노동시장
    1차 선발인원 6명 / 응시인원 13명 전형단계별
    결과확정일    		 2023.10.16
    2차 선발인원 3명 / 응시인원 6명 전형단계별
    결과확정일    		 2023.11.15
    최종 선발인원 1명 / 응시인원 3명 전형단계별
    결과확정일    		 2023.12.06
    경쟁률 최종 경쟁률 13 대 1

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