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제2024-1회 한국과학기술기획평가원 정규직 공개채용

  • 등록일2023.12.05
  • 표준직무(NCS)

    사업관리,경영.회계.사무,교육.자연.사회과학,법률.경찰.소방.교도.국방,보건.의료,건설,기계,재료,화학,전기.전자,정보통신,환경.에너지.안전,농림어업,연구

  • 고용형태

    무기계약직,정규직

  • 대체인력여부

    아니오

  • 채용구분

    신입+경력

  • 공고기간

    2023.12.05 ~ 2023.12.20

  • 학력정보

    학력무관,석사,박사

  • 근무지

    충북

  • 근무분야

  • 채용인원

    5명

  • 응시자격

    연구/연구직(A-1) : 박사, 이공계 및 사회과학계열 전 분야 전공자, 공인어학성적보유자
    연구/연구직(A-2) : 석사 이상, 이공계 및 사회과학계열 전 분야 전공자, 공인어학성적보유자
    기관경영/전문관리직Ⅱ/전산·정보보안(B-1) : 공인어학성적보유자
    기관경영/전문관리직Ⅰ/안전관리(B-2) : 산업안전기사 자격증 소지자
    시설관리/공무직/기계설비유지관리(C-1) : 책임기계설비유지관리자(초급) 자격을 갖춘 자

    ※ 채용분야별로 상이하므로, 자세한 사항은 첨부파일의 채용공고문 참조

  • 결격사유

    다음 각 호의 1에 해당하는 자는 직원으로 임용하지 못한다.

    1. 국가공무원법 제33조의 각 호에 해당하는 자
    2. 신체검사결과 신체 또는 정신상의 이상으로 장기요양이 필요한 자
    3. 병역의무를 기피한 사실이 있는 자
    4. 「부패방지 및 국민권익위원회의 설치와 운영에 관한 법률」제82조에 따른 비위면직자 등의 취업제한 적용을 받는 자
    5. 다른 공공기관에서 부정한 방법으로 채용된 사실이 적발되어 채용이 취소된 자

    ※ 보다 자세한 사항은 첨부파일의 채용공고문을 참조

  • 우대조건

    공통 : 취업지원자, 장애인, 지역인재, 청년 등 (자세한 사항은 첨부파일의 채용공고문을 참조)

  • 우대내용

    -「국가유공자 등 예우 및 지원에 관한 법률」에서 정한 취업지원대상자 가점 부여
    -「장애인고용촉진 및 직업재활법」에서 정한 등록장애인 가점 부여
    -「혁신도시 조성 및 발전에 관한 특별법」,「지방대학 및 지역균형인재 육성에 관한 법률」에서 정한 지역인재는 가점 부여
    -「청년고용촉진특별법」에 따른 청년(만 34세 이하) 우대
    -「여성과학기술인 육성 및 지원에 관한 법률」에 따른 여성과학기술인 우대 (연구직만 해당)

    ※ 채용분야별로 상이하므로, 자세한 사항은 첨부파일의 채용공고문 참조

  • 전형절차 방법

    (연구직 · 전문관리직Ⅰ · 전문관리직Ⅱ)

    1차 : 서류심사
    2차 : 필기심사
    3차 : 1차 면접심사
    4차 : 2차 면접심사
    최종 : 최종 심의 및 임용

    (공무직)

    1차 : 서류심사
    2차 : 인성검사
    3차 : 1차 면접심사
    4차 : 2차 면접심사
    최종 : 최종 심의 및 임용


    ※ 채용분야별로 상이하므로, 자세한 사항은 첨부파일의 채용공고문 참조

  • 전형단계별 채용정보

    전형단계별 채용정보
    연구/연구직(A-1)
    1차 선발인원 11명 / 응시인원 74명 전형단계별
    결과확정일
    2024.01.11
    2차 선발인원 5명 / 응시인원 7명 전형단계별
    결과확정일
    2024.01.19
    3차 선발인원 3명 / 응시인원 5명 전형단계별
    결과확정일
    2024.01.30
    4차 선발인원 1명 / 응시인원 3명 전형단계별
    결과확정일
    2024.02.07
    최종 선발인원 1명 / 응시인원 1명 전형단계별
    결과확정일
    2024.02.27
    경쟁률 최종 경쟁률 74 대 1
    연구/연구직(A-2)
    1차 선발인원 10명 / 응시인원 96명 전형단계별
    결과확정일
    2024.01.11
    2차 선발인원 5명 / 응시인원 8명 전형단계별
    결과확정일
    2024.01.19
    3차 선발인원 3명 / 응시인원 5명 전형단계별
    결과확정일
    2024.01.30
    4차 선발인원 1명 / 응시인원 2명 전형단계별
    결과확정일
    2024.02.07
    최종 선발인원 1명 / 응시인원 1명 전형단계별
    결과확정일
    2024.02.27
    경쟁률 최종 경쟁률 96 대 1
    기관경영/전문관리직Ⅱ(B-1)
    1차 선발인원 9명 / 응시인원 18명 전형단계별
    결과확정일
    2024.01.11
    2차 선발인원 4명 / 응시인원 4명 전형단계별
    결과확정일
    2024.01.19
    3차 선발인원 3명 / 응시인원 3명 전형단계별
    결과확정일
    2024.01.30
    4차 선발인원 1명 / 응시인원 3명 전형단계별
    결과확정일
    2024.02.07
    최종 선발인원 1명 / 응시인원 1명 전형단계별
    결과확정일
    2024.02.27
    경쟁률 최종 경쟁률 18 대 1
    기관경영/전문관리직Ⅰ(B-1)
    1차 선발인원 12명 / 응시인원 81명 전형단계별
    결과확정일
    2024.01.11
    2차 선발인원 5명 / 응시인원 9명 전형단계별
    결과확정일
    2024.01.19
    3차 선발인원 3명 / 응시인원 5명 전형단계별
    결과확정일
    2024.01.30
    4차 선발인원 1명 / 응시인원 3명 전형단계별
    결과확정일
    2024.02.07
    최종 선발인원 1명 / 응시인원 1명 전형단계별
    결과확정일
    2024.02.27
    경쟁률 최종 경쟁률 81 대 1
    시설관리/공무직(C-1)
    1차 선발인원 5명 / 응시인원 11명 전형단계별
    결과확정일
    2024.01.11
    2차 선발인원 5명 / 응시인원 5명 전형단계별
    결과확정일
    2024.01.19
    3차 선발인원 2명 / 응시인원 3명 전형단계별
    결과확정일
    2024.01.30
    4차 선발인원 1명 / 응시인원 2명 전형단계별
    결과확정일
    2024.02.07
    최종 선발인원 1명 / 응시인원 1명 전형단계별
    결과확정일
    2024.02.27
    경쟁률 최종 경쟁률 11 대 1

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