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[안전보건공단] 업무직(시설관리원-전기, 시설관리원-기계, 경비원-경비) 채용공고

  • 등록일2024.02.26
  • 표준직무(NCS)

    경비.청소,기계,전기.전자

  • 고용형태

    무기계약직

  • 대체인력여부

    아니오

  • 채용구분

    신입

  • 공고기간

    2024.02.26 ~ 2024.03.07

  • 학력정보

    학력무관

  • 근무지

    울산

  • 근무분야

  • 채용인원

    3명

  • 응시자격

    [공통]
    - 공단 인사규정 제18조(결격사유)에 해당하지 않는 자
    - 정년(임용일 기준 만60세)에 도달하지 않은 자
    ※ 단, 경비원의 경우 정년을 임용일 기준 만65세로 함
    - 임용예정일 즉시 근무 가능한 자

    [시설관리원-기계]
    - 다음의 요건을 한 가지 이상 충족하는 자
    (1) 에너지관리기능장·기사·산업기사·기능사 또는 인정검사대상기기관리자 양성교육 이수자
    (2) 가스기능장·기술사·기사·산업기사·기능사 또는 사용시설 안전관리자 양성교육 이수자 또는 가스용보일러관리자 양성교육 이수자

  • 결격사유

    [공단 인사규정 제18조(결격사유)]

    1. 피성년후견인 또는 피한정후견인
    2. 금고이상의 형을 받고 그 집행이 종료되거나, 집행을 받지 아니하기로 확정된 후 5년을 경과하지 아니한 자
    3. 금고이상의 형을 받고 그 집행유예의 기간이 만료된 날로부터 2년을 경과하지 아니한 자
    4. 금고이상의 형을 선고유예를 받고 그 선고유예 기간 중에 있는 자
    5. 법원의 판결에 의하여 자격이 상실 또는 정지된 자
    6. 병역의무자로서 병역을 기피한 자
    7. 전직근무기관에서 징계에 의하여 파면 또는 면직, 해임된 자로서 그 징계 처분을 받은 날로부터 5년이 경과하지 아니한 자
    8.「부패방지 및 국민권익위원회의 설치와 운영에 관한 법률」제2조 제3호에따른 공직자였던 자가 재직 중 같은 법 제2조제4호에 따른 직무와 관련된 부패행위로 300만원 이상의 벌금형을 선고 받고 그 집행이 종료(종료된 것으로 보는 경우를 포함한다)되거나 집행을 받지 아니하기로 확정된 날로부터 5년이 경과하지 아니한 자
    9.「성폭력범죄의 처벌 등에 관한 특례법」제2조에 규정된 죄를 범한 사람으로서 100만원 이상의 벌금형을 선고받고 그 형이 확정된 후 3년이 지나지 아니한 사람
    10. 미성년자에 대한 다음 각목의 어느 하나에 해당하는 죄를 저질러 파면·해임되거나 형 또는 치료감호를 선고받아 그 형 또는 치료감호가
    확정된 사람(집행유예를 선고받은 후 그 집행 유예기간이 경과한 사람을 포함한다)
    가.「성폭력범죄의 처벌 등에 관한 특례법」제2조
    나.「아동·청소년의 성보호에 관한 법률」제2조제2호에 따른 아동·청소년대상 성범죄
    11. 공공기관 등에서 채용비위로 면직되거나 채용이 취소된 지 5년이 지나지 아니한 자

  • 우대조건

    장애인, 국민기초생활수급자, 취업지원대상자, 직무관련 자격 취득자, 직무관련 경력 보유자

  • 우대내용

    ㅇ 「장애인복지법」 제32조에 따른 등록 장애인 : 면접전형 만점의 5% 가점 부여
    ㅇ 「국민기초생활 보장법」제2조 제2호에 따른 수급자 : 면접전형 만점의 5% 가점 부여
    ㅇ 취업지원대상자 : 동점자 발생 시 우대
    ㅇ 직무관련 자격 취득자 : 면접전형 만점의 1~5%가점 부여
    ㅇ 직무관련 경력 보유자 : 면접전형 만점의 5% 가점 부여

    ※ 동일전형에서 가산점이 2개 이상인 경우 해당되는 가산점을 모두 합산
    단, 공통 우대사항(취업지원대상자, 장애인, 국민기초생활수급자)에 적용되는 사항이 2개 이상인 대상자는 그 중 유리한 1개만 적용

    ※ 보다 자세한 사항은 첨부파일의 채용공고문 참조

  • 전형절차 방법

    1. 원서접수 : '24.2.26.(월) 14:00 ~ 3.7.(목) 18:00
    2. 서류심사 : '24.3.13.(수) [서류합격자 발표 : '24.3.15.(금)]
    3. 면접심사 : '24.3.19.(화)
    4. 최종합격자 발표 : '24.3.26.(화)
    5. 임용 : '24.4.1.(월) <예정>

    ※ 보다 자세한 사항은 첨부파일의 채용공고문 참조

  • 전형단계별 채용정보

    전형단계별 채용정보
    업무직(시설관리원-전기)
    1차 선발인원 6명 / 응시인원 15명 전형단계별
    결과확정일
    2024.03.14
    최종 선발인원 1명 / 응시인원 2명 전형단계별
    결과확정일
    2024.03.19
    경쟁률 최종 경쟁률 15 대 1
    업무직(시설관리원-기계)
    1차 선발인원 5명 / 응시인원 8명 전형단계별
    결과확정일
    2024.03.14
    최종 선발인원 1명 / 응시인원 2명 전형단계별
    결과확정일
    2024.03.19
    경쟁률 최종 경쟁률 8 대 1
    업무직(경비원-경비)
    1차 선발인원 5명 / 응시인원 32명 전형단계별
    결과확정일
    2024.03.14
    최종 선발인원 1명 / 응시인원 2명 전형단계별
    결과확정일
    2024.03.19
    경쟁률 최종 경쟁률 32 대 1

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