? 본원의 인사관리 규정상 결격사유에 해당하지 않는 자(참고1)
? 정년(만 60세)을 초과하지 않는 자
? 다음 각 호 중 하나에 해당하는 자(참고2)
① 「발달장애인 권리보장 및 지원에 관한 법률시행령」의 [별표1]에 해당하는
자격 기준을 하나 이상 갖춘 자
② 지원직무 관련 경험 혹은 경력사항을 가진 자 중 2년 이상의 실무경력자
③ 지원직무 관련 과목 및 교육과정을 이수하여 학위를 보유한 자

1. 피성년후견인 또는 피한정후견인
2. 파산선고를 받고 복권되지 아니한 자
3. 금고 이상의 형을 받고 그 집행이 종료되거나 집행을 받지 아니하기로 확정된 날로부터 5년이 경과되지
아니한 자
4. 금고 이상의 형을 받고 그 집행유예의 기간이 완료된 날로부터 2년을 경과하지 아니한 자
5. 금고 이상의 형의 선고유예를 받은 경우에 그 선고유예 기간 중에 있는 자
6. 법원의 판결 또는 다른 법률에 의하여 자격이 상실 또는 정지된 자
6의2. 재직기간 중 직무와 관련하여「형법」제355조 및 제356조에 규정된 죄를 범한 자로서 300만원 이상의
벌금형을 선고받고 그 형이 확정된 후 2년이 지나지 아니한 자
6의3. 「성폭력범죄의 처벌 등에 관한 특례법」 제2조에 규정된 죄를 범한 사람으로서 100만원 이상의 벌금형을
선고받고 그 형이 확정된 후 3년이 지나지 아니한 사람
6의4. 미성년자에 대한 다음 각 목의 어느 하나에 해당하는 죄를 저질러 파면·해임되거나 형 또는 치료감호를
선고받아 그 형 또는 치료감호가 확정된 사람(집행유예를 선고받은 후 그 집행유예기간이 경과한 사람을
포함한다)
가. 「성폭력범죄의 처벌 등에 관한 특례법」제2조에 따른 성폭력범죄
나. 「아동·청소년의 성보호에 관한 법률」제2조제2호에 따른 아동·청소년대상 성범죄
7. 징계에 의하여 파면의 처분을 받은 때로부터 5년을 경과하지 아니한 자(비위면직자도 해당)
8. 징계에 의하여 해임의 처분을 받은 때로부터 3년을 경과하지 아니한 자(비위면직자도 해당)
9. 공공기관 채용에서 부정행위로 합격취소 처분을 받은 날부터 5년을 경과하지 아니한 자
10. ?부패방지 및 국민권익위원회 설치와 운영에 관한 법률? 제82조(비위면직자 등의 취업제한)에 해당하는 자

실제 운전이 가능한 자 , 한글, 엑셀 등 오피스 활용 가능한 자

1. 취업지원대상자 : 「국가유공자 등 예우 및 지원에관한 법률」 등에 따른 취업지원대상자
- 각 전형별 만점의 10% 또는 5%(당해 법률에서 정하는 가산점)
- 취업지원대상자 증명서
2. 장애인 : 「장애인복지법」에 따른 장애인
- 각 전형별 3점
- 장애인증명서
3. 지역인재 : 「지방대학 및 지역균형인재 육성에 관한 법률」에 따른 지방대학 학생 또는 졸업자
- 서류?필기전형 2점
- 재학증명서 또는 졸업증명서
4. 경력단절여성 : 「여성의 경제활동 촉진과 경력단절 예방법」에 따른 연속된 경력단절기간이 1년 이상인 여성(공고 시작일 기준)
- 서류?필기전형 2점
- 고용보험 피보험자격 이력내역서
5. 국민기초생활수급자 : 「국민기초생활보장법」제 2조 제2호에 따른 수급자
- 서류?필기전형 3점
- 국민기초생활수급대상자 증명서
6. 북한이탈주민 : 「북한이탈주민의 보호 및 정착지원에 관한 법률」에 따른 북한이탈주민
- 서류?필기전형 3점
- 북한이탈주민 등록확인서
7. 다문화가족 : 「다문화가족지원법」제2조에 따른 다문화가족에 해당하는 사람
- 서류?필기전형 3점
- 다문화가족 증빙 가능 서류
8. 재직자 : 공고 시작일 기준으로 우리 원에 재직 중인 자
- 현 재직일 기준 연속된 재직기간에 따라 서류?필기전형 가산점 부여
?1년 이상 3년 미만: 3점
?3년 이상: 5점
※ 재직기간 중 하루이상의 공백이 있는 경우, 연속된 재직기간으로 불인정함
- 건강보험 자격득실확인서
9. 청년인턴 수료자
- 우리 원 청년인턴 수료자
- 서류?필기전형 2점
- 수료증 또는 경력증명서

1. 채용공고 및 서류접수: 2025. 10. 10.(금) ~ 2025. 10. 24.(금) 14:00까지
온라인 채용 홈페이지 접수 https://koddicpdd.fairyhr.com
2. 서류전형: 2025. 10. 27.(월)
3. 서류전형 결과 발표:및 제출서류 안내: 2025. 10. 29.(수)
4. 서류전형 합격자 대상 제출서류 검증 및 면접안내: 2025. 10. 29.(수) ~ 2025. 10. 31.(금)
5. 면접전형: 2025. 11. 4.(화)
6. 최종 합격자 발표: 2025. 11. 5.(수)
7. 신규임용일: (운영지원팀, 개인별지원팀) 2025. 11. 6.(목)
서류전형: 입사지원서, 역량기술서 심사(5배수 선정)
면접전형: 서류전형 합격자 증빙서류 확인 및 개별면접
임 용: 최종합격자 결정(1배수 선정)