홈

채용정보

주요수시공시현황 바로가기

[한국장애인고용공단 대전직업능력개발원] 안전관리자 대체근로자(체험형 청년인턴) 채용공고

  • 등록일2024.03.14
  • 표준직무(NCS)

    환경.에너지.안전

  • 고용형태

    청년인턴(체험형)

  • 대체인력여부

    예

  • 채용구분

    신입+경력

  • 공고기간

    2024.03.14 ~ 2024.03.22

  • 학력정보

    학력무관

  • 근무지

    대전

  • 근무분야

  • 채용인원

    1명

  • 응시자격

    ○ 채용분야의 직무수행이 가능한 자
    ○ 임용예정일에 근무 가능한 자
    ○ 임용예정일 기준 만 34세 이하인 자
    ○ 다음 각 호의 어느 하나 이상 자격증 취득자
    1. 산업안전지도사
    2. 산업안전산업기사
    3. 산업보건지도사
    4. 산업위생관리산업기사
    * 기타 이와 동등한 자격이 있다고 인정되는 자

  • 결격사유

    ○ 「국가공무원법」 제33조 각 호의 어느 하나에 해당하는 경우
    ○ 공단 「인사규정」 제12조 각 호의 어느 하나에 해당하는 경우
    ○ 만 18세 미만인 경우(친권자 또는 후견인 동의서를 제출한 경우는 제외)
    ○ 임용 예정일 기준 만 34세를 초과한 경우
    ○ 임용 예정일에 근무할 수 없는 경우

  • 우대조건

    취업지원대상자, 장애인

  • 우대내용

    ○ 「국가유공자 등 예우 및 지원에 관한 법률」 제31조에 따른 취업지원대상자 가점 부여(전형단계별 만점의 5% ~ 10% 적용)
    ○ 「장애인복지법」 제2조에 따라 등록한 장애인 전형단계별 만점의 5%
    ※ 다만, 「장애인고용촉진 및 직업재활법」상 중증장애인은 전형단계별 만점의 10% 적용
    ○ 우대요건 및 가점은 관련 증빙서류를 제출하는 때에만 인정되며, 원서접수 마감일 기준으로 요건을 충족한 경우에만 인정
    ○ 상기 우대사항 중 2개 이상의 우대 조건이 중복될 때는 본인에게 유리한 것 하나만 적용

  • 전형절차 방법

    <모집기간 및 지원방법>
    1. 접수기간: 2024.03.14.(목) ~ 2024.03.22.(금) 15:00까지
    2. 제출서류: (소정양식) 응시원서, 경력 및 경험기술서, 자기소개서, 개인정보동의서 각 1부, 우대사항 증빙서류(해당자만)
    3. 접수방법: 이메일 접수, 우편, 방문 접수 등
    - 제출처: (34325) 대전광역시 대덕구 신일동로 70 대전직업능력개발원 채용담당자
    - 접수 이메일: ct3@kead.or.kr
    ※ 메일제목: “체험형 청년인턴(안전관리자) 응시원서_(성명)”
    ※ 마감일 15:00까지 도착 분에 한함. (☎ 042-366-5508)
    - 응시원서 작성내용에 대하여는 추후 증빙서류 제출요구 및 사실여부를 조회할 예정이며, 허위의 내용이 작성·제출된 경우 불합격 처리

    <전형방법>
    1. 채용방법: 공개채용
    2. 전형절차: 응시원서 접수 > 1차 서류전형 > 2차 면접전형

    <전형일정>
    1. 서류전형(5배수) 및 결과발표: 2024.3.25.(월)
    2. 면접전형(1배수): 2024.3.27.(수) 14:00 (예정)
    3. 최종합격자 발표: 2024.3.29.(금)
    4. 채용예정일: 2024.4.1.(월)
    * 상기 일정은 기관 사정으로 인하여 변동될 수 있음(변동 시 개별 통보)

  • 전형단계별 채용정보

    전형단계별 채용정보
    안전관리자 대체근로자(체험형 청년인턴)
    1차 선발인원 3명 / 응시인원 5명 전형단계별
    결과확정일    		 2024.03.25
    최종 선발인원 1명 / 응시인원 3명 전형단계별
    결과확정일    		 2024.03.27
    경쟁률 최종 경쟁률 5 대 1

목록